Senior Sales Engineer, Automotive

🕒 il y a 17 jours

🏈 Ohio – Distant

🏈 Ohio – Remote

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

💸 Ingénieur technico-commercial

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Henkel

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Henkel est une multinationale allemande qui développe, fabrique et commercialise des technologies adhésives et des marques grand public. Elle opère deux principales unités commerciales — Henkel Adhesive Technologies (un leader mondial dans les adhésifs, les mastics et les revêtements fonctionnels pour les clients industriels et du bâtiment) et Henkel Consumer Brands (positions de premier plan dans les soins capillaires et le soin du linge et de la maison). Fondée en 1876, Henkel met l'accent sur l'innovation, la durabilité et la numérisation ; l'information fournie mentionne environ 50 000 employés et un chiffre d'affaires de 20,5 milliards d'euros en 2025, des acquisitions récentes (par exemple, OLAPLEX), et des applications de produits des détergents aux matériaux thermiques avancés pour l'électronique automobile.

Description

• Manage a territory covering the entire state of Ohio, focusing on automotive Tier 1 component suppliers. • Drive communication and collaboration with the extended sales team, business development managers, and technical customer service teams at regional and international levels. • Develop and execute new business opportunities and maintain a strong pipeline of qualified prospects in relevant verticals. • Analyze market trends and develop growth strategies to increase market share according to business goals and objectives. • Coordinate pricing strategies with internal teams to align with target profitability and business objectives. • Coordinate and facilitate technical training sessions for existing and potential customers on product capabilities, emerging technologies, and value-added services. • Drive growth, generate revenue, and deliver measurable results.

🎯 Exigences

• No explicit educational, experience, certification, technical skill, language, or work-authorization requirements are stated in the posting.