Field Care Manager

🕒 il y a 4 jours

⚜️ Louisiana – Distant

⚜️ Louisiana – Remote

💵 $65 000 - $88 600 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

👔 Manager

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Humana

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10 000+ employés

Fondée en 1961

🏥 Santé

🛡️ Assurance

⚕️ Assurance santé

Healthcare • Insurance • Healthcare Insurance

Humana est une entreprise de soins de santé dédiée à avoir un impact positif sur la santé des individus, des communautés et du système de santé dans son ensemble. En mettant la santé au premier plan, Humana sert une large gamme de populations diverses, y compris les seniors et les militaires, en proposant des plans Medicare Advantage HMO, PPO et PFFS. Humana s'engage à favoriser une culture d'appartenance et de respect mutuel, offrant des avantages compétitifs et flexibles pour assurer la sécurité financière de ses employés et de leurs familles. L'entreprise est fière de créer un environnement de travail inclusif où chacun a l'opportunité de réussir.

Description

• Assess and evaluate members’ needs and requirements to achieve or maintain optimal wellness • Guide members and families toward appropriate care and wellbeing resources • Facilitate member and family interaction with care resources • Manage members’ physical, environmental, and psychosocial health issues using varied strategies and techniques • Identify and resolve barriers to effective care • Continuously monitor patient care through assessments and evaluations • Ensure patients progress toward desired outcomes • Create member care plans when needed • Interpret department, segment, and organizational strategy and operating objectives • Make independent decisions regarding work methods, including in ambiguous situations • Follow established guidelines and procedures

🎯 Exigences

• LCSW, LPC, LAC, or LMFT • Experience working with Department of Children and Family Services • Applicable State licensure in field of study • Passion for contributing to an organization focused on continuously improving consumer experiences • Managed Care Experience (preferred) • Bilingual (preferred) • Must complete tuberculosis (TB) screening if selected • Minimum home internet download speed of 25 Mbps • Minimum home internet upload speed of 10 Mbps • Dedicated work space without ongoing interruptions to protect member PHI/HIPAA information

🏖️ Avantages

• Bonus incentive plan based on company and/or individual performance • Medical benefits • Dental benefits • Vision benefits • 401(k) retirement savings plan • Paid time off • Company holidays • Personal holidays • Paid parental leave • Paid caregiver leave • Short-term disability • Long-term disability • Life insurance • Wellness and healthcare decision support opportunities • Remote work arrangement • Occasional travel to Humana offices for training or meetings