Senior Specialist, Epic Solution Delivery – Ambulatory

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Interwell Health

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501 - 1000 employés

🏥 Santé

⚕️ Assurance santé

🧘 Bien-être

💰 €46 000 000 Series B en 2021-04

Healthcare • Healthcare Insurance • Wellness

Interwell Health est un fournisseur de soins rénaux axé sur la valeur, qui collabore avec des médecins pour révolutionner le secteur de la santé. L'entreprise se concentre sur l'offre d'expertise, de compassion et de stratégies innovantes pour établir des normes élevées dans l'industrie des soins rénaux. Interwell Health vise à ralentir la progression de la maladie et à réduire les hospitalisations, entraînant ainsi une amélioration des résultats de santé et une réduction des coûts de soins pour les patients et les assureurs. Elle a obtenu l'accréditation NCQA du programme de santé de la population pour son programme complet d'engagement des patients, Interwell 360. Forte de dix années d'expérience, Interwell Health gère les risques financiers et les besoins des patients grâce à une approche duale des soins aux patients et de l'habilitation des prestataires. L'entreprise collabore avec des néphrologues, des fournisseurs de soins primaires et des assureurs, soutenue par un vaste réseau de personnel clinique et non clinique dédié à la santé des patients.

Description

• Provide expert-level support across multiple Epic modules • Support complex development efforts and cross-functional projects • Assist with overseeing full product lifecycles • Act as a key liaison between technical teams and stakeholders • Mentor team members and ensure quality standards • Help shape the long-term vision for Epic system enhancements • Conduct workflow assessments and propose advanced Epic solutions for custom workflows or integrations • Review and analyze detailed requirements and ensure proper implementation of solutions • Assist with project planning, scheduling, and resource allocation for Epic implementation projects • Lead smaller projects and development initiatives within the Epic application • Own specific features, smaller development projects, and configuration and design for a module or advanced feature • Guide and mentor Analysts and Senior Analysts on project tasks, troubleshooting, and Epic configurations • Conduct detailed testing and validation; identify and correct complex issues independently • Engage directly with clients and internal stakeholders to ensure system requirements are understood and met • Provide knowledge transfer and training on built solutions to end-users • Provide innovative ideas to improve system efficiency and user experience • Provide regular feedback to Epic on potential system improvements

🎯 Exigences

• 5+ years of experience in healthcare IT, Epic product development, and/or enterprise software delivery • 5+ years of Epic experience, with a deep understanding of Epic system configurations, workflows, and best practices • Associate’s Degree in Healthcare, Information Technology, Informatics, or related fields or equivalent experience • Advanced understanding of the Epic system and deep technical knowledge across multiple Epic modules • Required Epic certification in one or more relevant applications completed and maintained: EpicCare Ambulatory • Ability to take initiative and lead smaller project teams and development initiatives without supervision • Strong project management skills, including progress reporting, risk management and time tracking • Excellent problem-solving and troubleshooting capabilities • Strong communication and interpersonal skills for client-facing tasks and team leadership • Willingness and ability to adapt to rapid changes in the workplace, including scheduling adjustments, workflows, policies, or processes • Ability to maintain agility and flexibility to changing business needs

🏖️ Avantages

• Mission-driven work helping kidney care patients live their best lives • Diversity, equity, and inclusion commitment • Mentorship and professional development through guidance from team members • Opportunity to lead projects and development initiatives • Opportunity to work on innovative Epic system enhancements