Détective et agents de police – Projet de formateur AI freelance

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 4 mois

🌏 N'importe où dans le monde

💵 $6 - $65 / heure

⏳ Contrat

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🤖 Intelligence Artificielle

🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis

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Invisible Technologies

201 - 500 employés

Fondée en 2015

🤖 Intelligence artificielle

☁️ SaaS

🏢 Entreprise

🔥 Financement dans la dernière année

💰 €100 000 000 Series unknown en 2025-10

Artificial Intelligence • SaaS • Enterprise

Invisible Technologies est une entreprise spécialisée dans les plateformes et services d'intelligence artificielle (IA) qui conçoit et déploie des systèmes d'IA de qualité production pour les grandes organisations. Elle combine une plateforme SaaS modulaire (plateforme de données, créateur de processus, agents, évaluations) avec un marché d'experts humains pour former des modèles, automatiser les workflows complexes des services d'arrière-guichet, améliorer les centres de contact, fournir des solutions de vision par ordinateur et de prévision de la demande, et garantir une évaluation et une gouvernance continues. Invisible intervient dans divers secteurs (finance, santé, secteur public, sport, commerce de détail) pour intégrer l'IA dans de véritables systèmes opérationnels et intensifier les résultats.

Description

• Examiner et évaluer les réponses des modèles portant sur les enquêtes pénales, les opérations de patrouille, la rédaction de rapports, la gestion des éléments de preuve, les techniques d'entretien, les considérations liées à l'usage de la force, la justice procédurale et la prise de décision éthique. • Identifier les inexactitudes, les lacunes de raisonnement ou les hypothèses irréalistes, et documenter les cas où les modèles ne reflètent pas les pratiques réelles des forces de l'ordre. • Examiner des scénarios générés par AI, évaluer le réalisme et la conformité procédurale des étapes d'enquête, valider la terminologie et les workflows, et fournir des retours écrits.

🎯 Exigences

• Expérience professionnelle dans les forces de l'ordre, incluant agents de patrouille, détectives, enquêteurs ou membres d'unités spécialisées. • Une expérience en rédaction de rapports, en utilisation de case management systems, en préparation d'audiences judiciaires ou en coordination interservices est fortement appréciée. • Excellente communication écrite et capacité à expliquer les décisions et le raisonnement en langage clair sont essentielles. • Aucune expérience préalable en AI ou en technique n'est requise. Une formation et des consignes seront fournies.

🏖️ Avantages

• Les avantages pris en charge par l'employeur (assurance santé, congés payés) ne s'appliquent pas.

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