Chef de Produit Marketing

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Healthcare • Logistics • Energy

Ingersoll Rand est une entreprise mondiale axée sur l’innovation et le développement durable dans le secteur industriel. Animée par l’ambition d’améliorer la vie grâce à des solutions efficaces et économes en énergie, Ingersoll Rand développe des technologies de pointe qui renforcent l’efficacité et la performance dans de multiples industries. L’entreprise accorde une importance majeure à la diversité, à l’équité et à l’inclusion, et cultive une culture qui valorise la pluralité des perspectives et favorise le sentiment d’appartenance au sein de ses équipes.

Description

• Développer le chiffre d’affaires, les parts de marché et la rentabilité du portefeuille Maintenance & Réparation sur la région EMEIA • Définir et mettre en œuvre les stratégies marketing produits en cohérence avec les objectifs de croissance de l’entreprise • Contribuer à la feuille de route produits et accompagner les lancements de nouveaux produits • Piloter le cycle de vie des produits et assurer la vitalité du portefeuille • Analyser les tendances du marché, les attentes clients et l’environnement concurrentiel afin d’identifier les opportunités de croissance • Optimiser le positionnement tarifaire afin de soutenir la rentabilité et la compétitivité • Développer les supports marketing et outils d’aide à la vente (brochures, campagnes digitales, lancements produits, etc.) • Collaborer avec les équipes transverses afin de soutenir la génération de demande et l’atteinte des objectifs commerciaux

🎯 Exigences

• Formation supérieure Bac +5 en Marketing, Commerce, Ingénierie ou domaine équivalent • Minimum 5 ans d’expérience en Product Marketing dans un environnement industriel ou technique • Expérience démontrée dans la gestion de portefeuille produits et le développement d’activités • Solides capacités d’analyse et vision stratégique • Français et anglais courants

🏖️ Avantages

• Un package de rémunération attractif • Le télétravail à temps plein depuis la France • Une mutuelle avantageuse • Des RTT • Le programme Ownership Works avec attribution d’actions après un an d’ancienneté • Un accès à LinkedIn Learning et à des formations continues • De réelles opportunités d’évolution au sein d’un groupe industriel international • Un environnement de travail collaboratif, innovant et stimulant