Key Account Manager

🕒 il y a 14 jours

🏈 Alabama, Florida, +5 états de plus – Distant

🏈 Alabama – Remote 🐊 Florida – Remote ⚜️ Louisiana – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🎸 Mississippi – Remote 🌴 South Carolina – Remote 🎸 Tennessee – Remote

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💰 Responsable de comptes

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Bekaert

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10 000+ employés

Fondée en 1880

🚘 Automobile

🏗️ Construction

📦 Logistique

Automotive • Construction • Logistics

Bekaert est une entreprise mondiale axée sur l'innovation et la croissance, créant de la valeur pour ses clients tout en soulignant l'importance de la diversité et de l'inclusion sur le lieu de travail. L'organisation cherche activement à recruter et développer des individus talentueux, passionnés et désireux d'explorer diverses opportunités, contribuant à l'évolution continue de l'entreprise. Bekaert favorise un environnement collaboratif où les employés peuvent exprimer leurs opinions, s'engager dans le développement professionnel et participer à un voyage d'innovation pionnière qui façonne l'avenir de l'entreprise.

Description

• Sell and service key executives within assigned accounts to drive product revenue and margin results • Provide customer support across Bekaert’s heating and combustion product offerings • Prospect new accounts and markets • Support strategic marketing through basic research, market studies, import analysis, and macroeconomic trend analysis • Develop annual volume and growth objectives for assigned and target accounts with North American and global leadership • Manage OEM accounts with the North American team • Collaborate with Product Management and Engineering on product enhancements and customer requirements • Build relationships with Inside Sales & Logistics, Product Management, Price Administration, R&D, and Marketing Communication teams • Support digital marketing platform needs and CRM for the Americas heating team • Allocate time across existing business, prospecting, marketing analysis, and marketing communications

🎯 Exigences

• Must have 3–10 years of sales experience with commercial and industrial OEMs • 4-year college degree in Business, Marketing, Engineering, or a related technical degree is essential • HVAC/R or mechanical background preferred • Must demonstrate technical aptitude • Strong computer skills, including Excel, PowerPoint, and Word • Willingness to learn and take on multiple tasks • Willingness to travel upwards of 50% • Highly capable of relationship building with internal and external stakeholders • Persistence, fortitude, and a winning attitude • Must be legally eligible to work in the United States (inferred from US-based role; not explicitly stated)

🏖️ Avantages

• Inclusive work environment • Diversity commitment • Occasional international travel opportunities

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