Partnership Director

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 2 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $150 000 - $165 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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LEMNIS

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11 - 50 employés

🤲 Charité

📚 Éducation

🌍 Impact social

Charity • Education • Social Impact

LEMNIS est une association caritative publique dédiée à l'élargissement des opportunités d'apprentissage pour les jeunes en créant des environnements d'apprentissage inclusifs et connectés à la communauté. L'organisation collabore avec des chercheurs et des praticiens en neurosciences, sciences sociales, technologie numérique et intelligence artificielle pour concevoir des expériences favorisant le sentiment d'appartenance, la connexion et la croissance tout au long de la vie. Lemnis travaille aux côtés des acteurs du changement et gère des divisions telles que Mainstay et InsideTrack pour accroître son impact ; elle est basée à Beaverton, Oregon et précise qu'elle n'accepte pas les propositions de subventions non sollicitées.

Description

• Develop and maintain an end-to-end understanding of each partner, including institutional priorities, contracted services, use cases, adoption, performance, and partnership history • Build relationships across executive sponsors, operational leaders, and day-to-day users • Lead the renewal process from early planning through completion, coordinating on pricing, contracting, and execution • Establish renewal timelines and secure institutional commitment • Track gross revenue retention and partner health, maintaining renewal forecasts and explaining account-level risks • Lead business reviews connecting Mainstay’s work to partner results • Establish shared success measures and assess progress against institutional outcomes • Partner with Sales to qualify and pursue expansion opportunities • Coordinate introductions and joint account conversations • Work with Product and Operations to surface issues, communicate partner needs, and coordinate resolution • Translate partner feedback into business requirements and explain product capabilities, limitations, and roadmap direction • Partner with Sales and Implementation on new-account handoffs • Manage and coach assigned Partner Operations Managers • Maintain complete and current account records in Mainstay’s CRM

🎯 Exigences

• Demonstrated success managing complex institutional relationships and retaining accounts • Strong account management skills, including stakeholder mapping, account planning, executive engagement, and renewal negotiation • Ability to connect product usage and performance data to measurable partner value • Experience collaborating with Sales to grow existing accounts • Sound judgment and the ability to lead cross-functional resolution of partner issues • Strong understanding of higher education priorities, institutional decision-making, and budget cycles

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