Commercial Account Manager

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 7 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $70 000 - $90 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💰 Responsable de comptes

👻 Score fantôme 45%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Lifted, an Upwork Company

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201 - 500 employés

Fondée en 2025

💼 Conseil

📦 Logistique

👥 RH Tech

Consulting • Logistics • HR Tech

Lifted est une plateforme SaaS destinée aux prestataires de soins de santé et de services sociaux qui simplifie le recrutement, l'intégration, le parrainage/immigration et la conformité continue. La plateforme propose une correspondance de candidats optimisée par intelligence artificielle, du personnel soignant présélectionné et vérifié, des vérifications automatisées des antécédents et du droit au travail, des dossiers de formation numériques et un tableau de bord de conformité prêt pour l'audit, ainsi qu'un soutien pratique pour le Certificat de Parrainage et des conseillers en immigration agréés. Conçue spécifiquement pour le secteur des soins, Lifted réduit la charge administrative, accélère le recrutement et aide les prestataires à rester conformes aux normes de la CQC et du Home Office.

Description

• Partner with Commercial customers to demonstrate Lifted’s business case through a consultative, value-driven sales approach • Stay current on clients’ businesses, industries, objectives, and challenges • Provide executive-level thought leadership through regular QBRs and EBRs • Build trusted relationships with economic buyers and VP+ decision makers • Expand stakeholder and function relationships to secure new business and grow customer revenue • Secure annual subscription renewals, drive the paper process, validate budgets, align stakeholders, and negotiate • Own topline customer revenue through expansion and retention in partnership with Customer Success • Own the weekly internal forecast • Collaborate with Customer Success, Professional Services, Support, Marketing, Product, and Engineering to deliver customer value

🎯 Exigences

• 3+ years of experience in quota-carrying Sales roles selling to existing customers • Experience with a high volume of customers • Experience with Contingent Workforce, Staffing, IC, AOR, EOR, MSP, VMS • Proven track record of consistently meeting/exceeding Sales goals in retention and growth • Proven ability to connect company products/services to customer business needs • Excellent communication skills and confident executive presence • Ability to effectively influence stakeholders • Strong consultative skills, including effective discovery, creative problem solving, and follow-through • Strong sense of ownership, bias for action, and resilience • Ability to effectively prioritize highest-impact initiatives • Passion for self-development • Criminal background check may be required after a conditional job offer

🏖️ Avantages

• Comprehensive medical coverage for you and your family • Unlimited PTO • 401(k) plan with matching • 12 weeks of paid parental leave • Sales incentive compensation eligibility • Opportunities to learn fast, take ownership, and build a career

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