Business Development Consultant

🕒 il y a 2 mois

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

💰 Business Developer (BDR)

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 38%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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M3 USA

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201 - 500 employés

Fondée en 2000

🏥 Santé

💼 Conseil

⚕️ Assurance santé

Healthcare • Consulting • Healthcare Insurance

M3 USA est une entreprise spécialisée dans la fourniture de solutions d’études de marché, de recrutement et de promotion pour le secteur de la santé. Elle s’attache à mettre en relation les professionnels de santé, en particulier les médecins, avec des outils et des ressources qui améliorent la pratique médicale. À travers une gamme de services, notamment : • études de marché qualitatives et quantitatives, • promotion multicanale, • recrutement dans la santé, • essais cliniques, M3 USA accompagne l’industrie des sciences de la vie en permettant aux professionnels de santé de rester informés et de prodiguer des soins optimaux. Filiale de M3 Inc. , M3 USA collabore avec des laboratoires pharmaceutiques de premier plan et propose des capacités de recherche étendues en Europe et aux États-Unis. L’entreprise est reconnue pour son approche data-driven et ses efforts de mise en réseau au sein de la communauté de santé.

Description

• Manage efforts in a 2–5 state territory • Schedule webinars and face-to-face meetings with prospective clients to obtain signed contracts • Travel to the assigned region 5 days each month • Contact hospital and practice administrators to build rapport and understand practice needs and recruiting efforts • Maintain organization within the territory • Provide timely information and follow-up contact • Present information effectively and respond accurately to questions through webinars, phone, and other venues • Work with hospital CEOs, Vice Presidents, and Director-level healthcare executives

🎯 Exigences

• Healthcare Business Development Experience required • At least two years of sales experience preferred, including inside sales, outside sales, B2B sales, and cold calling • Positive attitude • Outgoing personality • Ability to pursue and generate leads • Excellent written and verbal communication skills • College degree preferred • Ability to work within the core values of Commitment, Integrity, Trust, Extra Mile, and Continuous Improvement • Experience working with hospital CEOs, Vice Presidents, and Director-level healthcare executives

🏖️ Avantages

• Health and Dental • Life, Accident and Disability Insurance • Prescription Plan • Flexible Spending Account • 401k Plan and Match • Paid Holidays and Vacation • Sick Days and Personal Day • Competitive wages • Remote work flexibility