Staff Software Engineer – Growth Engineering

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $137 000 - $203 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 3%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Modern Health

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201 - 500 employés

Fondée en 2017

💼 Conseil

📣 Marketing

🏥 Santé

💰 €74 000 000 Series D en 2021-02

Consulting • Marketing • Healthcare

Modern Health est une plateforme de soins en santé mentale complète qui définit une norme mondiale pour des services équitables à travers le monde. Elle offre une large gamme de soutiens en santé mentale pour les employés, les soins familiaux, et les prestataires de soins de santé par le biais d'outils en autonomie et de soins en cas de crise, avec pour objectif d'augmenter la productivité et de prévenir l'épuisement professionnel. Modern Health collabore avec des employeurs, des consultants et des régimes de santé pour intégrer des avantages en santé mentale au sein des entreprises, répondant ainsi aux besoins à long terme, réduisant l'absentéisme, améliorant l'efficacité opérationnelle et le bien-être. Leurs solutions fondées sur des preuves s'attaquent à une large gamme de préoccupations en matière de santé mentale, promouvant une personnalisation et un accès à des soins centrés culturellement à l'échelle mondiale.

Description

• Build and maintain reliable, configurable systems powering scalable client launches and secure member access • Own engineering for eligibility processing, identity and access, client configuration, and reporting platform support • Deliver full-stack product development with a backend lean • Build and maintain GraphQL APIs powered by Python services using Django and Flask • Implement web and mobile user experiences using React and React Native • Engineer efficient, reusable systems for complex web and mobile applications • Maintain HIPAA and GDPR compliance and general security through best practices • Write and execute technical plans (tech specs/RFCs) for large, ambiguous, cross-domain projects • Lead projects with design, product, cross-functional partners, and engineers • Own roadmap commitments, launch timelines, work decomposition, and cross-team dependencies • Write and maintain technical documentation, unit tests, and integration tests • Contribute to strategic engineering initiatives and cross-team engineering forums • Mentor engineers across Care Journey and the engineering department • Review technical project plans and code • Participate in on-call, investigation, remediation, and recurring-issue process improvements

🎯 Exigences

• 8+ years of relevant software development experience in one or more general-purpose programming languages • At least 2+ years of production experience in full-stack web development, including Python, JavaScript/TypeScript, React Native, and React • Deep familiarity with the tech stack or a directly comparable one strongly preferred • Demonstrated high ownership and ability to decompose ambiguous problems into component parts, propose technically elegant strategies, estimate, and deliver • Track record of writing technical plans (tech specs/RFCs) and driving solutioning for initiatives spanning multiple domains or teams • Experience building and maintaining GraphQL and/or REST APIs • Experience scaling relational databases such as PostgreSQL and writing performant queries • Ability to work cross-functionally and serve as a technical partner to product, design, and engineering teams • Excellent written and verbal communication skills • Experience mentoring and effectively working with a distributed development team • Experience leading and architecting large-scale projects as a technical thought leader • Passion for building something to improve the lives of others • Must be able to maintain work authorization for the duration of employment without employer sponsorship or employer-provided training plans or attestations • This position is not eligible to be performed in Hawaii

🏖️ Avantages

• Medical / Dental / Vision / Disability / Life Insurance • High Deductible Health Plan with Health Savings Account (HSA) option • Flexible Spending Account (FSA) • Access to coaches and therapists through Modern Health's platform • Flexible Time Off • Company-wide Collective Pause Days • Parental Leave Policy • Family Forming Benefit through Carrot • Family Assistance Benefit through UrbanSitter • Professional Development Stipend • 401k • Financial Planning Benefit through Origin • Annual Wellness Stipend to use on items that promote your overall well being • New Hire Stipend to help cover work-from-home setup costs • ModSquad Community: Virtual events like active ERGs, holiday themed activities, team-building events and more • Monthly Cell Phone Reimbursement • Full-time employees are also eligible for Modern Health's equity program

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