Associate Principal Engineer – UKG Pro Solution Consultant

🕒 il y a 18 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🔴 Expert

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 11%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Nagarro

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10 000+ employés

Fondée en 1996

💼 Conseil

📣 Marketing

🏥 Santé

Consulting • Marketing • Healthcare

Nagarro est un leader mondial de l'ingénierie numérique et du conseil en technologie. L'entreprise aide ses clients à devenir des entreprises innovantes et orientées numérique en exploitant la technologie pour provoquer des percées commerciales. Réputée pour sa souplesse entrepreneuriale et son esprit CARING (Attentionné), Nagarro offre une large gamme de services, y compris l'ingénierie numérique, des solutions d'entreprise intelligentes et des services de conception et d'expérience. Avec plus de 17 900 employés dans 37 pays, Nagarro collabore avec des leaders de l'industrie pour accélérer la digitalisation et l'innovation guidée par la technologie.

Description

• Serve as an Associate Principal Engineer and UKG Pro Solution Consultant • Provide enterprise, application, integration, data, security and API architecture • Design HCM integrations using REST/SOAP APIs, SFTP, middleware/iPaaS, event-based and batch interfaces • Integrate UKG Pro with ADP Payroll and Workday Timekeeping • Integrate with IAM, Finance/ERP, Benefits, Talent, ServiceNow or similar HR service platforms, and data/analytics platforms • Model systems of record and data ownership • Run architecture governance and act as design authority • Lead architecture discussions with HR, Payroll, Timekeeping, IT, Security, Integration and business stakeholders • Facilitate discussions and communicate architecture decisions across functional and technical domains

🎯 Exigences

• 10+ years in HCM/HR technology and enterprise solution architecture • 5+ years of hands-on UKG Pro experience, ideally in architecture or solution leadership roles • Experience in complex enterprise landscapes where UKG Pro, ADP and Workday coexist • Experience with global HR organizations spanning multiple countries and legal entities • Deep knowledge of UKG Pro People Center / Core HR and end-to-end employee lifecycle processes • Experience across Core HR, Recruiting, Onboarding, Compensation, Performance, Talent, Document Management, People Assist and Reporting & Analytics • Strong knowledge of UKG Pro security, roles, workflows, employee data, organizational structures and integrations • Experience designing HCM integrations using REST/SOAP APIs, SFTP, middleware/iPaaS, event-based and batch interfaces • Experience with data transformation and mapping, integration monitoring and reconciliation • Mandatory integration with ADP Payroll and Workday Timekeeping • Experience integrating with IAM, Finance/ERP, Benefits, Talent, ServiceNow or similar HR service platforms, and data/analytics platforms • Knowledge of enterprise, application, integration, data, security and API architecture • Knowledge of cloud and SaaS architecture • Experience with system-of-record and data-ownership modeling • Experience running architecture governance and acting as design authority • Ability to work across functional HR and technical architecture domains • Ability to lead architecture discussions with HR, Payroll, Timekeeping, IT, Security, Integration and business stakeholders • Excellent stakeholder management, facilitation and written communication • UKG Pro certifications preferred • Hands-on experience with an iPaaS platform preferred • Experience with HR data privacy regulations such as GDPR preferred • Prior experience leading large HCM implementations or platform consolidations end to end preferred • UKG Pro mandatory skill

🏖️ Avantages

• Remote work • Equal employment opportunities • Inclusive work environment • Diversity commitment

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