Senior Financial Benefit Consultant – Strategic Accounts

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💵 $150 000 - $180 000 / an

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🟠 Senior

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Fondée en 2000

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OneDigital est une entreprise spécialisée dans la fourniture de solutions d'assurance, de services financiers et de conseil en ressources humaines. En s'appuyant sur la technologie et l'innovation, OneDigital vise à transformer des environnements complexes et inefficaces grâce à l'automatisation des affaires, aux API, au développement de produits et à l'intelligence artificielle. Leurs services incluent le conseil en avantages sociaux pour les employés, l'assurance des biens et des accidents, l'administration de plans de retraite et la gestion de patrimoine. OneDigital s'engage à promouvoir la diversité, l'équité, l'inclusion et l'appartenance dans sa culture d'entreprise et offre une gamme de services visant à aider les entreprises et les particuliers à atteindre leurs aspirations en matière de santé, de réussite et de sécurité financière.

Description

• lead financial strategy, underwriting analysis, and data-driven consulting within this segment • develop and produce financial models, underwriting analysis, and reporting for complex clients • analyze claims, utilization, and cost drivers to identify risks and cost containment opportunities • ensure accuracy, integrity, and consistency of all financial data and reporting • serve as the financial subject matter expert for assigned clients, advising on funding strategy • participate in and present during client meetings, including renewals and strategic planning sessions • partner with carriers and vendors to validate data and improve financial outcomes • operate as a core leader within the client team

🎯 Exigences

• 7+ years of experience in employee benefits financial consulting, underwriting, or actuarial-related roles • proven experience supporting large, complex clients (3,000+ lives) • strong ability to translate complex data into strategic, executive-level insights • executive presence with the ability to engage and influence senior client stakeholders • advanced proficiency in Excel and financial modeling tools • life & health license required • actuarial coursework or designations preferred

🏖️ Avantages

• health insurance • wellbeing programs • retirement plans • paid time off • overtime pay for non-exempt employees • learning and development programs • reimbursement of job-related expenses • employee perks and discounts