Senior Manager – Platform Engineering

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 2 mois

☕ Washington – Distant

☕ Washington – Remote

💵 $188 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🏗️ Ingénieur Plateforme

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Opala

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11 - 50 employés

🏥 Santé

⚕️ Assurance santé

☁️ SaaS

Healthcare • Healthcare Insurance • SaaS

Opala est une entreprise technologique spécialisée dans le secteur de la santé, fournissant des solutions logicielles spécialement conçues pour les payeurs et les fournisseurs de soins de santé. L'entreprise permet à ces acteurs de valoriser leurs données afin d'améliorer les résultats pour les patients et l'efficacité opérationnelle en automatisant les processus administratifs, en assurant la conformité et en améliorant la qualité des données. Avec un fort accent sur la collaboration au sein de l'écosystème de la santé, Opala vise à transformer les opérations de santé grâce à ses outils innovants basés sur les données.

Description

• Lead all aspects of cloud infrastructure and corporate IT operations • Partner with security, engineering, data, customer success, and leadership teams • Architect and implement scalable, reliable, and secure cloud solutions for the data platform and services ecosystem • Write infrastructure-as-code, primarily in Terraform, and guide automation and configuration-management best practices • Grow investment in observability to support products and customers • Design and exercise disaster recovery and business continuity strategies • Scale data and SaaS services while maintaining reliability and performance • Collaborate with leadership and team leads to align technical strategies with business goals • Promote an agile DevOps culture, sound CI/CD, and a seamless developer experience • Establish and refine infrastructure and IT best practices, tools, and processes • Act as a hands-on leader solving technical challenges • Mentor and coach team members • Report directly to the CTO

🎯 Exigences

• 8+ years' progressively responsible experience working in an Infrastructure environment • 5+ years leading and building cloud infrastructure and IT operations in a SaaS and/or data product setting • Azure environment preferred • 2+ years' experience working for early-stage startups • Comfort with ambiguity and risk • Strong hands-on expertise with infrastructure-as-code tools, preferably Terraform • Deep understanding of architectures supporting data platforms and service-oriented systems • Ability to drive decisions quickly and invest at the appropriate level without over- or under-engineering • Ability to support security and compliance requirements while balancing business productivity • Demonstrated success mentoring and developing technical team members • Experience overseeing Corporate IT teams • Excellent communication skills and ability to work across diverse teams and stakeholders • Comfortable supporting customers directly • Must be authorized to work indefinitely in the US on a full-time basis for any employer

🏖️ Avantages

• Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance • AD&D insurance • EAP • Short-term disability • Long-term disability • 16 days PTO • 8 paid holidays • Fully paid holiday closure • Parental and family medical leave • 401k • Stock options • Annual bonuses • Salary increases based on merit

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