Directeur ou Directrice du climat et de la restauration des écosystèmes

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 53 minutes

🌏 N'importe où dans le monde

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Preferred by Nature

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201 - 500 employés

Fondée en 1994

🤝 À but non lucratif

🌾 Agriculture

💼 Conseil

Non-profit • Agriculture • Consulting

Preferred by Nature est une organisation internationale de durabilité qui aide les entreprises et les gestionnaires de terres à améliorer les résultats environnementaux et sociaux grâce à la certification, les normes, les services de conseil, la formation et les outils de diligence raisonnable. Opérant dans plus de 100 pays et se concentrant sur plusieurs domaines de produits de base (bois, huile de palme, cacao, café, soja, caoutchouc, bétail, et autres), elle gère des programmes de certification, y compris le Sceau Preferred by Nature, mène des projets pour soutenir une meilleure gestion des terres, et fournit des ressources et des services clients pour guider un approvisionnement responsable et se conformer aux réglementations en matière de durabilité.

Description

• Piloter le programme Climat et Restauration, en garantissant une prestation de services efficace et la progression vers les objectifs financiers et d’impact • Définir les priorités de l’organisation en matière de climat et de restauration, en alignant les services, les projets et l’expertise entre les divisions et les régions • Développer des services et des modes de mise en œuvre répondant aux besoins des parties prenantes et générant un impact environnemental et social significatif • Superviser les systèmes, outils, modèles et recommandations techniques nécessaires à l’accréditation et à une prestation de services crédible • Développer des relations stratégiques avec des clients, entreprises, ONG, pouvoirs publics, bailleurs de fonds, producteurs et dispositifs d’assurance • Identifier et développer les opportunités de business development, de partenariats et de levée de fonds • Représenter Preferred by Nature lors de conférences, au sein de réseaux techniques, d’initiatives sectorielles et d’autres instances externes • Diriger et développer l’équipe en définissant des priorités claires, en planifiant les capacités, en assurant un feedback régulier et en favorisant le développement professionnel • Contribuer à la planification stratégique, aux budgets du programme, au suivi financier et au reporting • Faire progresser la feuille de route Climate Impact et mettre en œuvre des plans de travail coordonnés ainsi que des avancées mesurables • Renforcer la coordination entre les équipes Certification, Conseil, Projets et les équipes régionales

🎯 Exigences

• Au moins 10 ans d’expérience professionnelle pertinente, dont une expérience significative en leadership, en développement de programmes, en gestion des parties prenantes et dans les services liés au climat ou à la restauration des écosystèmes • Excellente connaissance de l’atténuation du changement climatique, des marchés du carbone, de la restauration des écosystèmes ainsi que des évolutions réglementaires, politiques et commerciales associées • Capacité avérée à définir une orientation stratégique et à piloter des initiatives complexes auprès de plusieurs équipes et groupes de parties prenantes • Capacité à fédérer et à obtenir des résultats au sein d’une organisation internationale où les collaborateurs travaillent dans différentes fonctions et selon plusieurs lignes hiérarchiques • Expérience dans le développement de partenariats stratégiques et l’identification d’opportunités contribuant à l’impact et à la croissance de l’organisation • Forte crédibilité professionnelle dans les secteurs du climat, du carbone, de la restauration des écosystèmes ou, plus largement, du développement durable, avec une expérience de représentation d’une organisation dans des instances externes de haut niveau • Bonne compréhension du business development et de la levée de fonds, avec une expérience de contribution aux budgets et à la gestion financière • Capacité à diriger et à faire progresser les collaborateurs, à accompagner les équipes dans le changement et à encourager la collaboration, l’apprentissage et la responsabilisation • Esprit entrepreneurial, jugement pratique et orientation vers des résultats mesurables • Engagement en faveur d’un impact environnemental et social positif • Une expérience de la validation et de la vérification de projets carbone, de la restauration des écosystèmes et des bilans carbone organisationnels ou produits serait un atout, sans être indispensable • Une expérience de l’intégration de services d’assurance, de missions de conseil et de mise en œuvre de projets dans le cadre d’une stratégie organisationnelle commune serait un atout, sans être indispensable

🏖️ Avantages

• Culture de travail internationale • Grande flexibilité : télétravail et travail à domicile • Parcours d’intégration approfondi et formations professionnelles • Excellentes possibilités d’évolution et de développement professionnel • Possibilités de déplacements internationaux à l’avenir • Équipe internationale et conviviale, dans un environnement de travail agréable • 20 jours de congés payés par an dès la prise de poste

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