Strategy and Operations Associate

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SafeRide Health

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501 - 1000 employés

⚕️ Assurance santé

🚗 Transport

Healthcare Insurance • Transport

SafeRide Health est une entreprise qui améliore le transport médical non urgent (NEMT) grâce à une technologie avancée et un réseau numérisé, garantissant aux patients un accès aux soins appropriés au moment opportun. Elle propose une approche technologique axée sur le membre, permettant un accès fluide aux services de transport, des plateformes personnalisables adaptées à tout plan de santé et une visibilité en temps réel des trajets pour une fiabilité et une tranquillité d'esprit. SafeRide Health collabore avec un vaste réseau de fournisseurs de transport pour offrir une couverture nationale et des services flexibles, en mettant l'accent sur l'amélioration de l'accès aux soins vitaux et la transformation des expériences de transport des patients.

Description

• Drive analytical initiatives within the Strategy & Operations team • Lead data-centric projects, including contract analysis and data reviews • Collaborate with the Strategy Team to document internal operational strategies • Engage with cross-functional stakeholders to implement operational change • Collaborate with the BI team to enhance data quality

🎯 Exigences

• Bachelor's degree or equivalent in Economics, Business, Finance, or a related field • Strong proficiency with Excel modeling and data extraction • 1+ years in management consulting, business operations, data analytics, or a related field • A love of problem-solving, leveraging both quantitative and qualitative analysis • Exceptional verbal and written communication skills • Ability to excel in a fast-paced, growth-stage environment

🏖️ Avantages

• We offer a remote-first work environment • Competitive compensation • Comprehensive benefits including: • Career growth and development opportunities in a mission-driven organization • Competitive salary, annual bonus opportunities, and equity options • Comprehensive medical, dental, and vision insurance • 401(k) with company match • Generous PTO, paid company holidays, and paid parental leave