Business Development Manager

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

💰 Business Developer (BDR)

👻 Score fantôme 21%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Salas O'Brien

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1001 - 5000 employés

💼 Conseil

🏗️ Construction

🏥 Santé

Consulting • Construction • Healthcare

Salas O'Brien est une entreprise de génie et de conception multidisciplinaire offrant des services en génie MEP, structurel, civil, énergétique et de résilience, en ingénierie de procédé, en automatisation numérique, ainsi qu'en conseil en durabilité et en expertise judiciaire pour les bâtiments, les installations industrielles et les infrastructures. L'entreprise est spécialisée dans les domaines de l'énergie avancée et des énergies renouvelables, la stratégie de décarbonisation, les micro-réseaux, l'optimisation énergétique et la conception intégrée d'installations et de leur mise en service, au service des clients institutionnels, de la santé, de l'éducation, des centres de données, de l'aérospatiale et de la fabrication. Salas O'Brien se concentre sur des solutions durables, résilientes et la réalisation technique de projets pour d'autres organisations et partenaires du secteur public.

Description

• Under the direction of the Vice President of Sales/Marketing, sell all of Haag’s services by generating leads • Build client relationships, provide business development and account management in their prospective regions • Create and complete effective plans for meeting with target clients • Generate new business leads through networking, attending trade shows, researching, and using internet tools • Strengthen existing customer relationships • Meet personal and team sales targets • Schedule and meet weekly sales goals which include in-person meetings, phone calls, emails, and client visits • Meet or exceed established performance goals in support of overall corporate growth and mission • Act as liaison between operations group and the client to resolve issues/concerns • Communicate with management and operations staff the results of sales efforts and strategies • Attend and actively participate in meetings, sales events, and training to keep abreast of the latest developments

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree required or equivalent sales experience • 3-5 years of Sales experience – Industry experience a plus • Specific experience selling and marketing directly to insurance companies and law firms is an absolute must • Experience as an independent third-party adjuster working with multiple carriers is a plus but not required • Previous experience and confidence with cloud platforms including but not limited to filing systems and virtual calls • Demonstrated experience using CRM software required (i.e., Salesforce) • Proven sales track record of over-achieving goals • Excellent written and verbal communication skills • Outstanding follow-up skills • Exceptional interpersonal skills and ability to execute multiple tasks and meet/exceed deadlines • Ability to work with minimal supervision and maintain a high degree of productivity and accuracy • Solid computer skills. • Proficient in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, and PowerPoint)

🏖️ Avantages

• Medical, dental, and vision insurance • 401(k) with company match • Paid time off and company holidays • Wellness programs and employee assistance resources • Professional development support