Area Sales Manager – Greater Koblenz/Trier/Kaiserslautern region

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 2 jours

🇩🇪 Allemagne – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🤑 Commercial

👻 Score fantôme 25%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Schäfer GmbH & Co. KG

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51 - 200 employés

🚘 Automobile

🏭 Fabrication

🔧 Matériel

Automotive • Manufacturing • Hardware

Schäfer GmbH & Co. KG est une entreprise allemande de fabrication de modèles et de moules avec plus de 120 ans d'expérience, spécialisée dans la construction de modèles et la fabrication d'objets spéciaux pour les clients du secteur automobile et d'autres secteurs. L'entreprise offre des services complets incluant la conception / réalisation de modèles, CAD/CAM, usinage CNC, impression additive (3D), finition de surface, composites renforcés par fibres, assemblage et production de montages, outils de mesure et modèles d'exposition. Schäfer met l'accent sur la haute précision et la qualité à travers des certifications, une capacité de fabrication étendue et un soutien client B2B solide tout au long des phases de conception et de développement.

Description

• Responsibility for sales revenue in the Greater Koblenz, Trier and Kaiserslautern sales territory • End-to-end development of existing accounts and acquisition of new customers • Trend scouting and identification of market needs • Achieving set sales targets for the field sales team • Preparation and follow-up of quotations • Conducting price negotiations • Planning customer appointments • Communication and coordination with internal departments, suppliers and partners • Regular participation in conferences/meetings and involvement in projects

🎯 Exigences

• Completed commercial (business) training or equivalent • Ideally some initial field sales experience, or motivation to start in field sales • Communicative, outgoing personality with strong initiative and diligence • Passion for acquiring new customers and negotiating with clients • High level of motivation, flexibility, organizational skills and creativity • Able to work independently and as part of a team • Structured and systematic thinking and working style • Confident user of MS Office products • Ideally experience with SAP • Willingness to travel and flexibility within the sales territory • Residence within the sales territory

🏖️ Avantages

• Intensive onboarding at the Betzdorf location (approx. 2 weeks) with support from our onboarding manager • A permanent, secure position with a high degree of responsibility • Open corporate culture of a medium-sized family-owned company • Company car also available for private use • 30 days annual leave • Attractive performance-based remuneration • Company pension scheme and employer-sponsored savings contributions (vermögenswirksame Leistungen) • Individual training opportunities and regular performance/appraisal meetings • Participation in cross-departmental projects • Healthy company canteen in Betzdorf • Health promotion measures (ergonomic workplace, workplace glasses, health days, etc.) • Company events • Company bike scheme • Corporate benefits and employee discounts