Practice Partnership Manager – Remote, Travel

🕒 il y a 6 mois

🏛️ District of Columbia, Maryland, +1 états de plus – Distant

🏛️ District of Columbia – Remote 🦀 Maryland – Remote ⚔️ Virginia – Remote

💵 $100 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

💰 Responsable de comptes

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

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Seven Starling

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1 - 10 employés

⚕️ Assurance santé

🧘 Bien-être

👥 B2C

Healthcare Insurance • Wellness • B2C

Seven Starling est une entreprise qui fournit des soins spécialisés en santé mentale pour les femmes traversant diverses étapes de la maternité, y compris les défis de fertilité, la grossesse, le post-partum et la parentalité précoce. Leurs services sont conçus pour traiter les problèmes de santé mentale tels que l'anxiété et la dépression pendant ces étapes. L'entreprise propose une thérapie personnalisée, un soutien de groupe et des évaluations médicales expertes, souvent couvertes par l'assurance. Le modèle de soins de Seven Starling comprend l'accès à des cliniciens diplômés de niveau Master, des séances de thérapie de groupe avec d'autres femmes dans des stades similaires, et des évaluations médicales complètes. Ils mettent l'accent sur des soins basés sur des preuves pour soutenir les femmes éprouvant des problèmes de santé mentale liés à la maternité, en se concentrant particulièrement sur la santé mentale maternelle.

Description

• Lead in-person sales presentations with private practices in your territory, educating all staff, including OBGYNs, Office Managers, Nurse Practitioners, Referral Coordinators and Front Office Staff about Seven Starling’s mission, value proposition, and referral process differentiation • Refine practice sales approach based on your unique learnings in your territory, practice needs, feedback from providers, industry trends, and new product and service offerings being launched • Ensure new practices are effectively onboarded as referral partners by setting up in-office marketing collateral, establishing needed integrations (e.g., EMR), and coordinating follow ups cross functionally to ensure your practices have what they need to begin referring • Maintain relationships for the long-term by owning account management for your territory, checking in periodically with your practice Champions to drive value and ensure your practices’ needs are met • Share insights, risks, and opportunities from market visits with the Growth team to ensure that we’re adjusting to market dynamics and new trends • Maintain an up to date CRM records (Hubspot) for your territory in order to track progress, stay on top of next steps, and conduct targeted outreach • Proactively track and manage your territory’s performance against KPIs, identifying unique needs or opportunities for improvement to meet our goals

🎯 Exigences

• At least 2+ years experience in healthcare sales or business development • Ability to travel 3-4 days per week (often across the US) • Live in close proximity to a major airport • Lives in DMV (DC, Maryland, Virginia), Southeast US, or Northeast US

🏖️ Avantages

• Competitive paid time off • Competitive parental leave policy • One-time stipend to enhance your work from home experience • Medical, dental, and vision insurance • 401K • Bereavement leave, including for miscarriage and pregnancy loss • Annual stipend for your choice of wellness benefits • Annual professional development stipend • Virtual team events