Lease-Up Marketing Manager – Global

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🎡 Marketing

👻 Score fantôme 40%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Talent Hackers

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11 - 50 employés

Fondée en 2024

💼 Conseil

📣 Marketing

📦 Logistique

Consulting • Marketing • Logistics

Talent Hackers est une entreprise de recrutement et de staffing axée sur le télétravail, qui source, évalue et place des professionnels en télétravail à plein temps provenant de régions telles que le Nigéria et l'Amérique du Sud pour des entreprises du monde entier. Elle offre des services complets de recrutement — définition de poste, sélection des candidatures, RH, intégration, conformité et garantie de remplacement — à des tarifs forfaitaires et globaux nettement inférieurs à ceux des embauches comparables en Amérique du Nord. Talent Hackers sert des clients B2B, dont des startups, des agences de marketing, des entreprises de e-commerce, des équipes financières et de santé à la recherche de talents dédiés, alignés sur leur fuseau horaire, pour des postes en marketing, design, opérations, finance et développement.

Description

• Lead marketing strategy for multifamily lease-up projects from launch through stabilization • Build and execute marketing plans that drive occupancy growth and qualified leasing leads • Manage and optimize Google Ads campaigns for apartment communities • Optimize Google Business Profiles to improve local search visibility and lead generation • Manage and update WordPress property websites and landing pages • Coordinate listing syndication across apartment listing platforms and rental sites (ILS) • Create and manage Facebook and Instagram advertising campaigns • Support property branding, repositioning, and ongoing marketing improvements • Build and optimize lead nurturing workflows using GoHighLevel or similar CRM/marketing automation platforms • Implement AI-driven automations to improve marketing efficiency and leasing workflows • Track campaign performance, occupancy trends, and marketing KPIs, and recommend data-backed improvements • Coordinate with property managers, leasing teams, vendors, and external marketing partners • Support project coordination, reporting, documentation, and administrative tasks as needed • Create and maintain SOPs for marketing and leasing processes

🎯 Exigences

• 3+ years of experience managing lease-up marketing for multifamily real estate properties • Proven track record of increasing occupancy through digital marketing initiatives • Strong hands-on experience running Google Ads campaigns • Experience managing and updating WordPress websites • Experience optimizing Google Business Profiles for local visibility • Experience managing Facebook and Instagram ad campaigns • Familiarity with apartment listing syndication platforms (ILS) • Experience with CRM/marketing automation tools such as GoHighLevel or similar • Experience implementing AI tools or automations to streamline marketing workflows • Strong project management and organizational skills • Excellent written and verbal English communication skills (C1/C2 level) • Strong analytical mindset comfortable interpreting marketing data to improve campaign performance • Ability to work independently in a fast-paced, fully remote environment • Ability to work full-time during CST business hours

🏖️ Avantages

• Health insurance • Professional development opportunities