Senior Manager – AFH Equipment

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $120 800 - $151 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

👔 Manager

👻 Score fantôme 8%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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The Kraft Heinz Company

Site WebLinkedInTous les Emplois

10 000+ employés

Fondée en 2015

👥 B2C

🍽️ Alimentation et boissons

🛒 Commerce de détail

💰 €20 000 000 Post-IPO Equity en 2019-06

B2C • Food & Beverage • Retail

La société Kraft Heinz est l'une des plus grandes entreprises mondiales de l'industrie alimentaire et des boissons, avec huit marques de plus d'un milliard de dollars et des ventes mondiales d'environ 25 milliards de dollars. Depuis plus de 150 ans, nous sommes un producteur reconnu à l'échelle mondiale pour nos aliments de haute qualité, savoureux et nutritifs. Bien que Kraft Heinz ait son double siège à Chicago et Pittsburgh, nos marques sont véritablement mondiales, avec des produits fabriqués et commercialisés dans plus de 40 pays. Ces produits très appréciés incluent des condiments et des sauces, du fromage et des produits laitiers, des plats, des viandes, des boissons rafraîchissantes, du café, des produits pour bébés et de nutrition, ainsi que de nombreux autres produits d'épicerie dans un portefeuille de plus de 200 marques historiques et émergentes. Nous apportons de la joie à l'heure des repas grâce à nos marques emblématiques, notamment Kraft, Oscar Mayer, Heinz, Philadelphia, Lunchables, Velveeta, Maxwell House, Capri Sun, Ore-Ida, Kool-Aid, Jell-O, Primal Kitchen et Classico, entre autres. Quelle que soit la marque, nous sommes unis sous une seule vision : Croître durablement en satisfaisant plus de consommateurs dans le monde entier. Pour donner vie à cette vision, notre équipe de plus de 37 000 passionnés de gastronomie, de penseurs créatifs et de performeurs de haut niveau, nous aide à fournir des repas à ceux qui en ont besoin grâce à notre partenariat mondial avec Rise Against Hunger. Nous nous engageons également à adopter des pratiques responsables et durables qui s'étendent à tous les aspects de notre entreprise, de nos consommateurs et de nos communautés. Chaque jour, nous transformons l'industrie alimentaire avec une pensée audacieuse et des résultats sans précédent. Si vous partagez notre passion - et êtes prêt à créer l'avenir, à bâtir un héritage et à diriger en tant que citoyen du monde - il n'y a qu'une seule chose à faire : rejoignez notre table et rendons la vie délicieuse !

Description

• Lead the development and end-to-end execution of the HEINZ Remix business • Scale the next launch of HEINZ Remix machines in Away From Home settings • Lead a team responsible for the operating model and go-to-market strategy • Develop and execute strategic plans to drive business growth • Foster innovation and develop solutions that simplify complex challenges • Collaborate with internal stakeholders, external vendors, and customers to deliver equipment solutions • Drive business outcomes through data-informed decision-making • Interpret data, identify insights, and develop actionable recommendations • Navigate ambiguity and uncertainty to overcome obstacles and achieve goals

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree in business, marketing, or a related field required; MBA preferred • Candidates with equivalent experience will be considered • Proven track record managing teams, leading projects, and driving business growth through innovation and strategic planning • Ability to think strategically, simplify complex challenges, and provide long-term guidance • Excellent problem-solving, communication, and interpersonal skills • Ability to influence decisions and secure positive business outcomes • Experience working in a fast-paced environment and prioritizing multiple projects • Strong analytical skills, including interpreting data, identifying insights, and developing actionable recommendations • Motivated, proactive, and accountable, with demonstrated ability to achieve goals and drive business outcomes • Ability to travel approximately 35% is required

🏖️ Avantages

• Performance-based bonus • Healthcare coverage, including Medical, Prescription Drug, Dental, and Vision • Screenings/Assessments • Paid Time Off • Company Holidays • Leave of Absence • Flexible Work Arrangements • Recognition • Training • Employee Assistance Program • Wellbeing Programs • Family Support Programs • 401k • Life insurance • Accidental Death & Dismemberment coverage • Disability coverage • Physical, social, emotional, and financial wellbeing events, resources, and learning opportunities