Growth Engineer

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 7 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $160 000 - $180 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 11%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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The Job Sauce

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11 - 50 employés

🤝 B2B

🎯 Recrutement

B2B • Recruitment

The Job Sauce aide les personnes à décrocher le poste de leurs rêves et les entreprises à trouver des employés idéaux. Nous croyons qu'un emploi épanouissant est essentiel à une vie satisfaisante, et il n'y a rien de mieux que d'aider les gens à vivre une vie pleine de sens.

Description

• Own and rebuild the submission activation funnel end to end • Instrument every funnel step and run an experimentation loop, including A/B testing • Build re-engagement for users who exit without submitting • Identify effective acquisition channels across lifecycle, SEO, AEO, paid, and mobile ads • Build systems to scale successful acquisition channels • Optimize how Alt ranks and appears in ChatGPT, Claude, Gemini, and other assistants • Establish clean attribution and consolidate product analytics into a single source of truth • Modernize messaging and deep-linking infrastructure • Build owned, instrumented push, in-app, email, and SMS lifecycle systems • Ensure SMS opt-in compliance • Monitor marketplace balance across bidders, buyers, and sellers • Build growth initiatives for the weaker side of the marketplace • Partner with the founder and marketing lead • Own the funnel end to end and grow into leading the growth function

🎯 Exigences

• 5+ years of engineering experience • Strong backend skills with Python, Postgres, and AWS or similar • Frontend experience with React, React Native, JavaScript, and TypeScript • Track record of owning growth systems or product features from design to production • Fluency with experimentation/A/B frameworks • Experience with product analytics tools such as PostHog or Amplitude • Experience with attribution tools such as AppsFlyer • Experience with lifecycle platforms • Strong understanding of funnels and instrumentation • Ability to turn messy data into clean, trustworthy signal • Strong collaboration and communication skills • Excellent documentation, questioning, and feedback skills • Familiarity with collectibles or alternative asset marketplaces is a bonus

🏖️ Avantages

• $100/mo WFH stipend • $200/mo wellness stipend • WeWork office access • 401(k) • Flexible vacation • Generous parental leave • Top-tier healthcare, including HSA • Equity offered