Staff Engineer

🕒 il y a 6 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $150 000 - $207 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Thorn

Site WebLinkedInTous les Emplois

51 - 200 employés

Fondée en 2012

🤝 À but non lucratif

🌍 Impact social

🔒 Cybersecurity

💰 Venture Round en 2017-01

Non-profit • Social Impact • Cybersecurity

Thorn est une organisation à but non lucratif dédiée à rendre Internet plus sûr pour les enfants et à les défendre contre les abus sexuels. Fondée en 2012, Thorn crée et met en œuvre des solutions technologiques pour identifier et supprimer le matériel d'abus sexuel d'enfants (CSAM) et aide à identifier les victimes. En plus de fournir des ressources pour les jeunes, les parents et les plateformes, Thorn s'engage dans des recherches à la pointe de la technologie sur les menaces en ligne et les opportunités de sécurité. L'organisation est engagée à autonomiser les individus et les entreprises pour protéger les enfants et a collaboré avec des entreprises comme Slack pour améliorer les protocoles de sécurité en ligne. Thorn influence également les politiques et soutient la prévention de l'exploitation enfantine en ligne à travers des campagnes d'éducation et de sensibilisation.

Description

• Lead high-impact initiatives within the Safer product area • Design and deliver complex, multi-system projects • Anticipate technical risks and make architectural and implementation decisions • Improve system reliability, performance, scalability, and long-term sustainability • Partner with Product and Engineering to translate broad goals into actionable technical plans • Collaborate with engineers across multiple ownership areas to build and maintain scalable systems and applications end-to-end • Independently take on large, complex initiatives, identify unknowns, gather input, break down ambiguous problems, and communicate progress • Lead technical discussions across teams and define requirements with Build and Product • Develop user-focused solutions, articulate tradeoffs, incorporate feedback, and iterate • Participate in day-to-day coding, code reviews, production troubleshooting, on-call rotations, system reliability, and incident response • Identify and prioritize technical debt • Share expertise, provide feedback, mentor teammates, and support work outside the primary domain • Research and incorporate new tools, technologies, or patterns that improve products and workflows

🎯 Exigences

• Commitment to putting the children Thorn serves at the center of everything you do • Substantial experience building and operating backend services in production, including Python • Hands-on experience deploying or supporting production applications in Kubernetes • Ability to work with common Kubernetes resources and troubleshoot application-level issues • Experience building and operating services in a production cloud environment • Strong architectural judgment and consideration of broader system impact • Ability to operate in ambiguous problem spaces and bring clarity to complex technical challenges • Autonomy and sound judgment in knowing when to seek input • Ability to make pragmatic technical tradeoffs and balance immediate needs with long-term maintainability • Ability to influence technical decisions through clear articulation of tradeoffs and collaboration • Ability to mentor engineers, provide feedback, and establish shared technical standards • Empathy and ability to advocate for users while balancing product vision and engineering constraints • Clear, efficient, and thoughtful communication, especially in a highly distributed team • Experience with Python and Kubernetes required; experience with every other listed technology is not required • Helpful experience with high-volume systems or data-processing pipelines • Helpful experience building software, platforms, APIs, or tooling for other developers • Helpful experience with AWS, Terraform, PostgreSQL, or Elasticsearch

🏖️ Avantages

• Remote-first work model, structured around working from home most of the time • Company-wide gatherings • In-person team meetings and team-building events • Attendance at specific conferences • Broad range of employee benefits • Reasonable accommodations for candidates and employees with disabilities