Senior Sales Compensation Analyst

🕒 il y a 13 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $150 000 - $175 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🤑 Commercial

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

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Tines

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51 - 200 employés

Fondée en 2018

💼 Conseil

📦 Logistique

☁️ SaaS

Consulting • Logistics • SaaS

Tines est une plateforme d'automatisation de premier plan qui permet aux équipes de sécurité et aux professionnels de l'informatique de créer, exécuter et surveiller des workflows en temps réel. Avec un accent sur l'automatisation améliorée par l'IA, Tines se connecte à une large gamme de produits et d'API pour rationaliser les processus et améliorer la productivité des différentes équipes, y compris la sécurité, l'informatique, l'infrastructure et l'ingénierie. Elle offre des outils pour construire des applications et des portails en libre-service, permettant aux organisations d'intégrer des systèmes, de gérer les risques, d'automatiser les réponses aux incidents et d'optimiser l'efficacité opérationnelle. Conçu pour une transparence et une conformité de niveau entreprise, Tines favorise des environnements de travail plus intelligents et plus sécurisés grâce à une facilité d'utilisation et à un déploiement rapide.

Description

• Design the future state comp model. • Manage operations during the transition. • Model and pressure-test. • Partner with Finance. • Own the system architecture. • Set governance. • Influence leadership.

🎯 Exigences

• 7-10 years in sales compensation / incentive design, ideally in B2B SaaS. • Direct, hands-on experience designing and operating commission models beyond subscription or seat-based structures — including exposure to usage- or metric-driven plans. • Demonstrated experience leading a significant compensation model transition end to end, including running plan models in parallel through the change. • Deep configuration experience with a modern ICM platform (CaptivateIQ strongly preferred; Xactly, Spiff, or similar acceptable). • Strong Salesforce data fluency and an understanding of CPQ / billing data structures; familiarity with Salesforce Revenue Cloud is a plus. • Excellent financial modelling skills and comfort with ambiguity and open-ended design problems. • Executive-grade written and verbal communication; able to influence Directors and VPs and drive change across a function.

🏖️ Avantages

• Health insurance • 401(k) matching • Flexible work hours • Paid time off • Remote work options