Staff Product Manager

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

✅ Responsable Produit

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Valence

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51 - 200 employés

Fondée en 2018

🤖 Intelligence artificielle

👥 RH Tech

☁️ SaaS

💰 €50 000 000 Series B - Valence en 2025-09

Artificial Intelligence • HR Tech • SaaS

Valence est une entreprise centrée sur la manière dont l'intelligence artificielle transforme le fonctionnement des organisations. Elle publie des recherches et des points de vue, organise des événements (comme le sommet AI & The Workforce), propose des ressources et des newsletters pour les responsables des talents et les DRH, et semble exploiter un produit appelé « Nadia » (avec des fonctionnalités axées sur le coaching et un processus de connexion/réservation de démo). Valence se positionne à l'intersection de l'IA, la transformation des effectifs/RH, et des conseils sur l'adoption pratique pour les entreprises.

Description

• Own a strategic bet spanning multiple projects from concept through adoption, including its accountable metric • Develop and evangelize the bet's strategy, build executive conviction, and defend recommendations under pressure • Set the product taste bar by talking directly to customers, walking flows, and defining what great looks like • Design workflows where AI performs analysis, prototyping, and synthesis, while establishing verification standards • Write SQL and run analyses in Metabase and Amplitude • Prototype in Claude, Devin, or Lovable when it is the fastest path to an answer • Improve organizational shipping practices through planning rituals, post-launch reviews, prioritization loops, and addressing systemic bottlenecks • Develop other product managers formally or informally • Collaborate with product, design, and engineering in a distributed, high-performing team

🎯 Exigences

• 5+ years of product management experience • Track record of owning multi-project, strategic bets end-to-end • Evidence of turning ambiguity into shipped outcomes • Ability to build executive conviction and deliver tough no's, including upward • History of shipping quickly on small teams and doing the work directly • Fluency with data, including pulling, modeling, and pressure-testing ideas • Daily, sophisticated use of AI in personal workflows, with awareness of hallucinations and other failure modes • Experience developing other product managers, formally or informally • Bonus: experience with conversational, LLM-powered, or agentic products • Bonus: experience selling into large enterprises

🏖️ Avantages

• Comprehensive health coverage (medical, dental, vision) from day one • Generous PTO • Company-wide R&R shutdowns • Paid parental leave • Retirement plan support for US and global employees • Meaningful ownership in a venture-backed company • Top-up grants as we scale and you deliver exceptional performance • Work directly with cutting-edge AI models and next-generation platforms • Outsized missions from day one, with direct responsibility for company-defining projects • Work alongside the executive team with transparency into strategy and decision-making • Influence on direction through real-time customer feedback and market insights