Team Lead – Product Engineering

🕒 il y a 1 mois

🇩🇪 Allemagne – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 12%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Vivecti Group

Site WebLinkedInTous les Emplois

201 - 500 employés

💼 Conseil

📦 Logistique

🏥 Santé

Consulting • Logistics • Healthcare

Le Groupe Vivecti est un partenaire de performance intégré pour les prestataires de santé, combinant des services d'approvisionnement, des logiciels de gestion des stocks et des approvisionnements basés sur le SaaS, des analyses de données, ainsi que des services de conseil et de gestion spécialisés. Fondé en tant que coopérative d'achat hospitalier, le groupe propose désormais l'optimisation des coûts et des processus par technologie (y compris des systèmes d'inventaire basés sur scanner, la gestion des données principales et les analyses soutenues par l'IA), l'optimisation des actifs cliniques et techniques, des services de management intermédiaire et de direction générale, ainsi qu'une place de marché pour les fournitures alimentaires et médicales dans plusieurs pays. Vivecti sert les hôpitaux, cliniques et autres prestataires de soins avec des solutions B2B de niveau entreprise visant à améliorer l'efficacité, réduire les coûts matériels et de maintenance, et permettre des décisions basées sur les données dans les opérations de santé.

Description

• Technical overall responsibility for the further development of the product across architecture, data model, backend, frontend and interfaces • Analyze the existing codebase, define the target architecture and progressively refactor the legacy stack toward cloud-native, modular services and well-defined APIs • Establish and scale the use of AI tools across the entire SDLC, including coding assistance, code review, test generation and documentation • Develop a technically viable product roadmap for multiple global markets together with Product Management • Recruit, coach and develop a lean, high-performing engineering team of up to 5 FTE • Implement scalable development processes such as CI/CD, automated testing, observability and incident management • Collaborate with executive management, business development, product management, customer success and international stakeholders • Ensure platform stability, security, data protection and compliance in a highly regulated environment • Apply AI-driven methods in the product, for example data enrichment, classification and decision support • Contribute to the group-wide tech strategy, including API harmonization, shared data models, cross-entity initiatives and tech due diligence for acquisitions

🎯 Exigences

• Several years of experience as an Engineering Manager, Tech Lead or Head of Engineering in a SaaS or platform environment • Ideally experience owning a mature product that has been modernized • Proven experience in refactoring and migrating grown system architectures from legacy to cloud-native • Experience with products deployed in multiple countries or global markets • Experience with localization, regulatory differences and regional data requirements • Solid understanding of modern software architectures (cloud-native, microservices, event-driven) • Experience with at least one hyperscaler (Azure, AWS or GCP) • Hands-on mentality: continue to program, review code and discuss architecture and data models • Experience with complex data models and integrations with third-party systems • Practical experience with AI-assisted development tools • Clear leadership skills in lean teams • Experience in hiring and team development • Confident stakeholder management up to C-/executive level • Strong delivery orientation • Fluent communication in German and English • Entrepreneurial, result-oriented working style

🏖️ Avantages

• Impact: Your work shapes a product that is used in multiple global markets and makes a real difference in our customers’ daily lives • Autonomy and influence: You will evolve an established product into a scalable international platform — with full backing from the Vivecti Group • Platform network: Access to a broad network of tech, product and domain experts within the group • Modern tools and architectures — we modernize rather than just maintain • Hands-on AI tools in use: You will work with modern AI tools in the engineering day-to-day and actively shape their adoption within the team • Culture: Entrepreneurial environment, short decision paths, high standards — but without egos • Flexible working (remote, Berlin preferred) • Excellent development opportunities within the group