
501 - 1000 funcionários
Fundada em 2014
🏥 Saúde
⚕️ Seguro de Saúde
🏢 Corporativo
Healthcare • Healthcare Insurance • Enterprise
Aledade, Inc. é uma corporação de benefícios públicos que opera como a maior rede de práticas independentes de cuidados primários nos Estados Unidos. A empresa é especializada em Organizações de Cuidados Responsáveis (ACOs), que ajudam práticas de cuidados primários e centros de saúde a melhorar os resultados dos pacientes e gerar receita sustentável por meio de soluções de cuidados baseados em valor. A Aledade oferece insights de dados, suporte e soluções de negócios para alcançar sustentabilidade e autonomia clínica. Ela colabora com uma ampla gama de provedores de saúde, incluindo práticas de cuidados primários, centros de saúde comunitários e redes de ACOs, garantindo melhoria na qualidade do cuidado e satisfação dos pacientes. Com operações em 45 estados e afiliações com mais de 20. 000 clínicos atendendo mais de 2,5 milhões de pacientes, a Aledade está comprometida em reduzir a fragmentação do cuidado e melhorar a qualidade de vida geral tanto dos clínicos quanto dos pacientes.
🕒 Outubro 22
🚗 Michigan – Remoto
💵 $90.000 - $110.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🔴 Especialista
⚙️ Operações
👻 Score fantasma 0%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da Aledade, Inc., não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship Outubro 22
Ainda aberta no site da Aledade, Inc.. Verificada 3 horas atrás.

501 - 1000 funcionários
Fundada em 2014
🏥 Saúde
⚕️ Seguro de Saúde
🏢 Corporativo
Healthcare • Healthcare Insurance • Enterprise
Aledade, Inc. é uma corporação de benefícios públicos que opera como a maior rede de práticas independentes de cuidados primários nos Estados Unidos. A empresa é especializada em Organizações de Cuidados Responsáveis (ACOs), que ajudam práticas de cuidados primários e centros de saúde a melhorar os resultados dos pacientes e gerar receita sustentável por meio de soluções de cuidados baseados em valor. A Aledade oferece insights de dados, suporte e soluções de negócios para alcançar sustentabilidade e autonomia clínica. Ela colabora com uma ampla gama de provedores de saúde, incluindo práticas de cuidados primários, centros de saúde comunitários e redes de ACOs, garantindo melhoria na qualidade do cuidado e satisfação dos pacientes. Com operações em 45 estados e afiliações com mais de 20. 000 clínicos atendendo mais de 2,5 milhões de pacientes, a Aledade está comprometida em reduzir a fragmentação do cuidado e melhorar a qualidade de vida geral tanto dos clínicos quanto dos pacientes.
• Partner with IPA leadership to oversee the administrative engine behind payer contracts, contract membership, payment distribution, and client services delivery • Collaborate across internal departments to help clients maximize pay-for-performance programs, risk sharing arrangements, and value-based contracts • Lead a team that may include an Operations Specialist and Membership Associates • Build respectful, trusting, and productive relationships with internal departments, payers, and client practices • Partner with the Market Manager and IPA Operations Director on strategic initiatives and operational tracking • Monitor payer enrollments, reports, and payments • Lead payment distribution, payment reporting, and tracking • Develop, monitor, and report on KPIs related to IPA operations • Provide care management program oversight, including oversight of third-party care management functions • Mentor, coach, and manage direct reports • Oversee Membership team processes • Respond to customer and prospective customer queries regarding membership, health plan contracts, incentive programs, and IPA information • Coordinate payer meetings for contract administration, updates, and issues, and resolve issues with payers • Conduct internal team meetings covering client strategy, contract deliverables, progress reports, and implementation plans • Oversee delivery of client communication and education materials • Support recruitment efforts with the growth department and IPA Operations Director • Perform other duties as assigned
• Bachelor’s degree in Business, Healthcare Administration, or related field or equivalent combination of education and experience • 8+ years of experience with a health plan, physician organization, physician office or similar employer in progressively more responsible positions • Strong communication (written and verbal) • Excellent interpersonal skills with ability to interact effectively and credibly at all levels of an organization • Ability to lead, persuade, and influence, particularly as it relates to customer relationship development • Ability to interact effectively with customers and possess a professional business manner • Tact and diplomacy in developing and maintaining positive working relationships • Ability to work and interact with a wide range of associates and leaders internal and external to the organization • Impeccable service ethic characterized by high energy, a positive attitude and the desire to go “the extra mile” for both clients and teammates • Strong analytical and consultative thought process to solve customer problems and generate new business opportunities • Project management skills with ability to prioritize multiple projects, manage and meet multiple deadlines • Superior organization skills to handle multiple simultaneous projects and associated work teams • Familiarity with Microsoft suite • Familiarity with Google suite • Prior management experience preferred • Work involves extended periods of sitting and using a computer screen • Hours may extend beyond the normal workday as needed to serve clients and meet deadlines
• Flexible work schedules and the ability to work remotely are available for many roles • Health, dental and vision insurance paid up to 80% for employees, dependents and domestic partners • Robust time-off plan (21 days of PTO in your first year) • Two paid volunteer days and 11 paid holidays • 12 weeks paid parental leave for all new parents • Six weeks paid sabbatical after six years of service • Educational Assistant Program and Clinical Employee Reimbursement Program • 401(k) with up to 4% match • Stock options • Bonus • Equal opportunity employment
Candidatar-seMelhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.
🕒 Outubro 22
Lead CVS Health’s enterprise network infrastructure operations across WAN, LAN, cloud, and core services. Manage network engineers, reliability, security, automation, and strategic capacity planning.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Outubro 22
Quality Compliance and AI Operations Analyst optimizing contact-center compliance for Vida’s virtual obesity-care platform. Improving QA, AI workflows, reporting, and healthcare regulatory adherence.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $80.000 - $90.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
⚙️ Operações
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Outubro 22
Regional maintenance supervisor leading technicians, contractors, and reliability operations for World Fuel’s Northern California fueling network. Remote field-based role focused on safety, compliance, and uptime.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Outubro 22
Regional maintenance supervisor leading technicians, contractors, and work orders for World Fuel’s Northern California fueling network. Ensuring safe, compliant, reliable commercial fueling operations.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Outubro 22
Legal operations coordinator supporting attorneys, practice managers, expense processing, reporting, and onboarding. Fully remote role with East Coast-aligned hours at Offit Kurman, an Am Law 200 firm.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $65.000 - $75.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
⚙️ Operações
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório