Change Manager

🕒 Novembro 3

🌲 Oregon – Remoto

🌲 Oregon – Remote

💵 $40 - $60 / hora

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👔 Gerente

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Por que essa pontuação:

• Aberta há 8 dias.
• As vagas desta empresa costumam ser preenchidas em 36 dias.

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Allegis Global Solutions

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1001 - 5000 funcionários

👥 RH Tech

🎯 Recrutamento

💼 Consultoria

HR Tech • Recruitment • Consulting

A Allegis Global Solutions é uma provedora líder de soluções de gestão de força de trabalho global. Eles oferecem serviços como Provedor de Serviços Gerenciados (MSP), Gestão de Fornecedores de Mão de Obra Temporária e Outsourcing de Processos de Recrutamento (RPO). Com foco em transformar forças individuais em uma força de trabalho coordenada e impactante, a Allegis Global Solutions projeta estratégias para aproveitar o potencial humano e alcançar resultados empresariais. Sua abordagem inovadora inclui consultoria em diversidade e inclusão na força de trabalho, utilização de análises preditivas e evolução de estratégias de pessoas para aumentar a produtividade e inovação. A Allegis Global Solutions faz parte do Allegis Group e atende o mercado global com soluções de talentos e força de trabalho personalizadas.

Descrição

• Lead change management efforts on enterprise-scale client projects • Guide clients and projects toward effective communications and technology/process adoption • Apply certified change management procedures to produce high-quality program and project results • Liaise with internal and external project workstreams • Ensure change management is integrated throughout each project • Manage change management plans, communication plans, training plans, documentation, and trackers • Build awareness for organizational change and reinforce adoption through standard change management methodologies • Draft and own manuals, communications, and training materials for future-state programs • Train and mentor new and junior team members • Identify and deploy process improvement strategies across the team • Drive change through technology, automation, and other channels

🎯 Requisitos

• Certified change management professional • HR/Workforce industry background • 4–6 years of HR industry experience • 4–6 years of Change Management experience • Change Management certification, preferably ADKAR, Prosci, CCMP, MSI, etc. • Bachelor’s Degree or equivalent experience • Demonstrated strategic thinking and relationship management abilities • Experience working with demanding stakeholders and driving change adoption • Experience working with cross-functional teams • Self-discipline and ability to independently complete project deliverables • Excellent verbal and written communication skills • Advanced ability to maintain detailed documentation • Intermediate knowledge of VMS technologies, MSPs, and the Procurement/HR/Tech landscape • Advanced proficiency with Microsoft Office Suite, specifically Visio • Ability to travel up to 25% • Authorization to work in the United States; employment is contingent upon identity and work authorization verification

🏖️ Benefícios

• Remote work • Equal opportunity employment • Reasonable accommodation during the application or interview process

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