Billing and Coding Supervisor

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Balance Health

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51 - 200 funcionários

⚕️ Seguro de Saúde

☁️ SaaS

🤝 B2B

Healthcare Insurance • SaaS • B2B

A Balance Health é a principal clínica médica dos Estados Unidos focada em extremidades inferiores, tendo formado a maior organização médica podiátrica de maioria proprietária por médicos no país através de sua fusão com o Weil Foot & Ankle Institute. Oferece suporte operacional a podólogos, cirurgiões ortopédicos e fisioterapeutas, permitindo que eles se concentrem em oferecer atendimento de alta qualidade aos pacientes e expandir suas práticas. A Balance Health auxilia em recrutamento, faturamento de RH e cobranças, contabilidade, tecnologia, marketing, conformidade regulatória, e mais, atendendo às necessidades de consultórios privados. Além disso, a Balance Health fornece aos parceiros acesso a serviços auxiliares, como laboratórios de patologia, ressonâncias magnéticas, serviços de fisioterapia e laboratórios de órteses, que contribuem para um atendimento conveniente e fontes adicionais de receita. Ao aproveitar seu tamanho para melhorar contratos e reduzir custos, apoia o cuidado baseado em valor enquanto promove a autonomia clínica de seus médicos, tornando-se um parceiro dinâmico para profissionais médicos comprometidos em oferecer um cuidado excepcional para pés e tornozelos.

Descrição

• Supports daily billing and coding operations by coordinating workflows, monitoring productivity and ensuring accuracy, compliance, and timely claim submission. • Supervise staff, provide training, resolve routine issues, and escalate complex matters to management. • Monitors daily production, quality, and adherence to department standards regarding billing operations, coding, and compliance for the timely submission of clean claims. • Identifies performance trends and recommends improvements. • Provides training and education related to regulatory and billing requirements. • Collaborates with other departments to identify and resolve issues impacting billing or coding. • Exercise independent judgment on day-to-day operational matters; escalate complex, strategic, or cross-functional issues to the Manager or Director. • Conduct audits and reviews of coding processes to ensure adherence to regulatory standards and best practices.

🎯 Requisitos

• A High School Diploma or equivalent • Certified Professional Coder (CPC) or Certified Coding Specialist (CCS) certification • Minimum 3 years direct leadership experience of more than 5 people • Minimum of 3 years’ experience with as a medical coder • Extensive knowledge of Current Procedural Terminology (CPT), Healthcare Common Procedure Coding System (HCPCS), International Classification of Diseases-10 (ICD-10), Local Coverage Determinations (LCDs), National Coverage Determinations (NCDs), Internet Only Manual (CMS.gov), and the National Correct Coding Initiative (NCCI), payor policies, etc. • Moderate ability in Microsoft Excel and Microsoft Office • Strong research skills to maintain current knowledge of regulatory changes • Effective oral and written communication • Legal eligibility to work in the United States without sponsorship now or in the future • Ability to successfully pass a background investigation / pre-employment screening.