FBS – Especialista em Remuneração e Incentivos de Vendas

🔥 13 horas atrás

🌐 México, Brasil – Remoto

🇲🇽 México – Remoto 🇧🇷 Brasil – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🤑 Vendas

👻 Score fantasma 11%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Capgemini

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10.000+ funcionários

Fundada em 1967

💼 Consultoria

🏥 Saúde

📦 Logística

Consulting • Healthcare • Logistics

A Capgemini é líder global em parceria com empresas para transformar e gerenciar suas operações aproveitando o poder da tecnologia. Com expertise em uma ampla gama de setores, como aeroespacial, automotivo, bancário e saúde, a Capgemini oferece um portfólio de serviços em constante evolução para atender às necessidades, em constante mudança, de seus clientes. Suas ofertas incluem Cloud, cibersegurança, dados e inteligência artificial (IA), e gestão empresarial, entre outras. A Capgemini também enfatiza inovação e sustentabilidade, ajudando as empresas a alcançar a transformação digital enquanto promove a responsabilidade ambiental e social. Além disso, a Capgemini oferece oportunidades de carreira em diversos níveis e profissões, incentivando a inovação e a diversidade em sua força de trabalho.

Descrição

• Acompanhar e administrar programas de remuneração de agências, incentivos de vendas, clubes de reconhecimento e outras iniciativas de Distribution. • Garantir a entrega pontual e precisa dos cálculos de incentivos, relatórios e resultados dos programas. • Desenvolver e manter dashboards e soluções de reporting que proporcionem visibilidade sobre o desempenho da remuneração e os resultados do negócio. • Analisar a eficácia dos programas de remuneração e identificar oportunidades de melhoria. • Criar modelos financeiros para apoiar novos programas de incentivos e aprimoramentos nos programas existentes. • Elaborar previsões orçamentárias e análises de ROI para avaliar o impacto financeiro das iniciativas de remuneração. • Trabalhar em parceria com stakeholders do negócio para avaliar o desempenho dos programas e fazer recomendações baseadas em dados. • Monitorar os principais indicadores de desempenho e fornecer reporting contínuo às equipes de liderança. • Utilizar Power BI, Excel, SQL e Snowflake para coletar, analisar e visualizar dados. • Apoiar o planejamento estratégico com insights sobre desempenho de vendas, tendências de remuneração e eficácia dos incentivos. • Colaborar com várias unidades de negócio para alinhar os programas de remuneração aos objetivos organizacionais. • Apresentar descobertas e recomendações à gestão de forma clara e orientada à ação.

🎯 Requisitos

• Graduação em Finanças, Administração, Economia, Estatística, Data Analytics ou área relacionada. • Mais de 6 anos de experiência em análise de remuneração, análise financeira, sales analytics, business intelligence ou área relacionada. • Experiência no desenvolvimento de modelos financeiros, previsões, relatórios de desempenho e sólida atuação em orçamento e forecasting. • Conhecimento avançado de Microsoft Excel, Power BI, SQL e Snowflake. • Experiência na criação de dashboards, scorecards e soluções automatizadas de reporting. • Forte capacidade de análise de ROI e de business cases. • Experiência com relatórios gerenciais e executivos. • Excelentes habilidades de comunicação e gestão de stakeholders. • Autorização legal local válida para trabalhar no país onde a função está localizada no momento da contratação. • Não exercer emprego paralelo, atividades profissionais ou trabalho remunerado para outras entidades durante o vínculo empregatício com a FBS. • Declarar e submeter a análise formal qualquer participação societária, parceria, cargo de direção ou participação em outros negócios ou empresas.

🏖️ Benefícios

• Pacote abrangente de benefícios • Modelo de trabalho home office • Oportunidades de desenvolvimento de carreira e treinamentos • Plano de saúde privado • Plano de previdência • Licença remunerada • Treinamento e desenvolvimento • Os benefícios variam de acordo com o nível do colaborador