Account Executive – Splunk Commercial

🕒 Setembro 17

🌾 Iowa – Remoto

🌾 Iowa – Remote

💵 $138.800 - $188.900 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🧑‍💼 Executivo de Contas

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 1%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Cisco

SiteLinkedInTodas as Vagas

10.000+ funcionários

Fundada em 1984

🔧 Hardware

🔐 Segurança

🏢 Corporativo

Hardware • Security • Enterprise

A Cisco é uma empresa multinacional de tecnologia que fornece hardware de rede, software e serviços para empresas, provedores de serviços e governos. A empresa desenvolve roteadores, switches, transceptores ópticos, silício programável e plataformas de computação de borda, além de oferecer segurança, colaboração (Webex), observabilidade e software habilitado por IA e serviços de suporte para ajudar organizações a projetar, operar e proteger redes e data centers em larga escala. A Cisco também oferece serviços profissionais, treinamentos e soluções gerenciadas em nuvem para apoiar a transformação digital e infraestrutura preparada para IA.

Descrição

• Drive revenue growth and expand a territory by engaging prospects and existing customers • Establish a vision and plan for pipeline generation • Consistently meet revenue and sales targets • Collaborate with business partners to develop enterprise solutions with clear value and ROI • Improve cross-team alignment and customer success • Enable high transactional velocity and deliver impactful sales outcomes • Build and maintain strong customer relationships • Contribute to the organization's market presence and revenue share • Perform territory planning, forecasting, and full sales cycle management • Negotiate and present to C-level executives

🎯 Requisitos

• 3+ years of SaaS sales experience • Experience in a discrete quota-carrying role or similar role • Preferred: experience in IT systems, enterprise management, DevOps, security, business applications, or analytics • Preferred: understanding of how Splunk products and services address customer challenges • Preferred: consistently exceeded sales targets and quota • Preferred: consultative and solution selling methodologies, including MEDDPICC and Value Selling • Preferred: territory planning, forecasting, and full sales cycle pipeline management • Preferred: critical judgment in analyzing complex customer situations, assessing risks, and delivering creative solutions • Preferred: effective negotiation and presentation to C-level executives • Role can be performed remotely from anywhere in the United States CST

🏖️ Benefícios

• Medical, dental and vision insurance • 401(k) plan with a Cisco matching contribution • Paid parental leave • Short- and long-term disability coverage • Basic life insurance • Cisco restricted stock unit grants may be available, subject to vesting requirements • 10 paid holidays per full calendar year • 1 floating holiday for non-exempt employees • 1 paid day off for employee’s birthday • Paid year-end holiday shutdown • 4 paid days off for personal wellness • 16 days of paid vacation per full calendar year for non-exempt employees • Flexible vacation time off program with no defined limit for eligible exempt employees • 80 hours of sick time off provided on hire date and each January 1st thereafter • Up to 80 hours of unused sick time carried forward annually • Additional paid time away for critical or emergency family issues • Optional 10 paid volunteer days per full calendar year • Performance-based incentive pay for sales employees • Opportunities for continuous learning and professional growth