Gerente Sênior de Projetos — Portas, Batentes e Ferragens

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Dayforce

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5001 - 10000 funcionários

👥 RH Tech

☁️ SaaS

🏢 Corporativo

💰 $1.000.000.000 Post-IPO Debt - Dayforce em 2024-03

HR Tech • SaaS • Enterprise

Dayforce é uma plataforma de gestão de capital humano (HCM) baseada em nuvem da Ceridian. Oferece uma solução SaaS integrada para folha de pagamento, gestão da força de trabalho (controle de ponto e planejamento), RH, administração de benefícios, gestão de talentos e análises em uma única aplicação destinada a empregadores e equipes de RH/finanças. A Dayforce é posicionada como uma plataforma de tecnologia de RH de nível empresarial para organizações de médio e grande porte.

Descrição

• Reporta para: Gerente de Operações da S&S e/ou Gerente de Detalhamento • Status FLSA: Isento • Fornecer gestão, direção e supervisão geral para múltiplos projetos • Estabelecer objetivos, entregáveis e políticas do projeto • Atuar como interlocutor com os clientes • Monitorar o status do projeto e atividades financeiras por meio da direção administrativa dos clientes. • Responsável, em última instância, pelo sucesso de seus projetos, concluindo cada projeto no prazo, dentro do orçamento e satisfazendo o cliente • Responsável por produzir submissões precisas e sensíveis ao tempo, propostas de ordens de alteração, bem como pedidos de materiais para projetos de construção comercial. • Responsável por manter e impulsionar margens de lucro mais altas para seus projetos • Ler e interpretar documentos contratuais, incluindo, entre outros, escopo de trabalho, solicitações de proposta, cronogramas de projeto, desenhos/detalhes, especificações e cronogramas de aberturas • Responsável por capturar todas as mudanças de escopo pertinentes e pela manutenção das finanças do projeto para garantir o sucesso do projeto, medido na pontualidade dos materiais e na capacidade de maximizar a lucratividade • Familiaridade e competência na aplicação de atributos financeiros • Maximizar oportunidades de compra por meio da sugestão de produtos alternativos, opções de value engineering e outras soluções criativas ou proativas • Deve ser capaz de aplicar o conhecimento DFH (Portas, Batentes e Ferragens) de códigos e normas • Identificar e articular problemas potenciais com aplicações, códigos e executabilidade e ser capaz de fornecer soluções • Preparar ou trabalhar com o detalhador para criar submissões detalhadas, desenhos de oficina e dados de produto utilizando softwares de ponta do setor • Responsável pelo procurement alinhado aos prazos do cliente de materiais por meio de ordens de compra e via folhas de usinagem, templates e plataformas de pedidos de fornecedores • Manter comunicação/colaboração constante e eficaz com Estimador da S&S, Detalhador, Clientes e Fornecedores para garantir que os materiais do projeto atendam às especificações e estejam no prazo e dentro/abaixo do orçamento • Gerar RFIs e solicitações de esclarecimento, bem como fornecer soluções práticas para quaisquer questões técnicas potenciais descobertas durante o processo de detalhamento • Demonstra compromisso em entregar um serviço excepcional tanto para clientes internos quanto externos

🎯 Requisitos

• 7+ anos na distribuição DFH como Gerente de Projetos com experiência em Detalhamento. • Bacharelado em área relacionada • Certificações DHI • Proficiência com Comsense Opening Suite ou outro software similar do setor • Proficiência com programas de emissão de pedidos dos fabricantes: Assa Abloy (Extranet/CRC Dash), Curries (COW/Edge), Allegion (360 Portal), dormakaba, Masonite (DoorBuilder/DoorBuilder LIVE), VT (VT Online), Total Door (Doorbuilder) • Capacidade para fornecer assistência em design-build e redação de especificações • Capacidade para liderar e gerenciar uma equipe de gerenciamento de projetos bem-sucedida quando/se necessário • Alto nível de estratégia e engajamento proativo para avançar efetivamente no processo de pedidos do projeto; responsabiliza terceiros • Gerencia e mantém relacionamentos com fornecedores • Capitaliza oportunidades potenciais para vantagens em toda a empresa • Trabalha em projetos complexos • Capacidade para suprir equipes de operações conforme necessário • Conhecimento avançado de produtos, serviços, processos e projetos ISEC • Exposição a múltiplos ou maiores projetos com escopo e complexidade aumentados • Tomada de decisão independente • Total autonomia na posição • Direciona atividades; oferece recomendações e soluções • Demonstra resolução de problemas e julgamento maduro ao antecipar e solucionar questões • Auxilia no desenvolvimento/mentoria de Gerentes de Projetos, Detalhadores e Coordenadores de Projeto; pode ter múltiplos subordinados diretos • Pode auxiliar em contratação e avaliações de desempenho