Onset Manager

Vaga não está no LinkedIn

🕒 4 dias atrás

🗽 New York – Remoto

🗽 New York – Remote

💵 $35 - $40 / hora

⏳ Contrato/Temporário

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👔 Gerente

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Extreme Reach

SiteLinkedInTodas as Vagas

1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2008

💼 Consultoria

📦 Logística

📣 Marketing

💰 $56.500.000 Private Equity Round em 2015-06

Consulting • Logistics • Marketing

Extreme Reach é uma empresa global de tecnologia que impulsiona a economia criativa. Ela oferece uma plataforma abrangente para marcas, agências e estúdios criarem, distribuírem e otimizarem publicidade e produções em diversas mídias como TV, digital e impressa. A Extreme Reach apoia seus clientes com serviços profissionais, inteligência criativa e uma robusta rede de distribuição global para alcançar audiências em qualquer tela no mundo. A empresa também é especializada em gestão de ativos, contabilidade de produção e pagamentos, garantindo conformidade e clareza financeira para produções de entretenimento e publicidade. Sua plataforma impulsionada por IA integra vastas quantidades de dados para liberar inteligência criativa e impulsionar o desempenho dos negócios.

Descrição

• Establish contact with appropriate production and client personnel prior to talent call time • Establish relationship with the 2nd Assistant Director • Collect I9’s, W2’s, W4’s, and minor trust documents as applicable • Collect and review completed Talent Contracts with the client • Review contracts for cross-outs and client initials next to the company signature • Provide copies of contract documents to Talent • Confirm performer costume photos are attached to contracts • Meet with Union representatives as necessary • Confirm performer dressing rooms are clean, temperature-appropriate, and separate where needed • Confirm proper working restroom facilities • Confirm Craft Services has varied beverage options • For minors, check in with the Nurse and ensure teaching and waiting areas are suitable • Check in with the client/production company regarding prior-day work for time reports • Assist with monitoring talent work hours, breaks, and overtime • Review monitors for potential extras upgrades • Prepare talent estimates for upgrades upon request • Ensure the client sends contracts, W4s, I9s, production time reports, talent photos, releases and waivers, work permits, and minor trust account information to the Business Affairs/CMC Manager within 3 days of the shoot • Perform other projects and duties as assigned

🎯 Requisitos

• Highschool Diploma or Equivalent • 3-5 years of on-set production experience • Knowledge of SAG-AFTRA Commercial CBA • Ability to work outside of normal business hours, including weekends; Ability to travel as necessary • Tact in handling difficult situations • Alert, Smart and Proactive • Tech savvy, able to operate a laptop, portable scanner, and portable printer