Staff Engineer, Full Stack

🕒 Junho 24

🇬🇧 Reino Unido – Remoto (RU)

💵 £100.000 - £130.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🔴 Especialista

🧑‍💻 Engenheiro Full-stack

🇬🇧 Patrocina Visto de Trabalhador Qualificado UK

Esta empresa já patrocinou vistos de Trabalhador Qualificado do Reino Unido no passado.

👻 Score fantasma 15%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Feeld

SiteLinkedInTodas as Vagas

51 - 200 funcionários

Fundada em 2014

👥 B2C

🧘 Bem-estar

💰 $500.000 Angel Round em 2015-10

B2C • Wellness

Feeld é um aplicativo de namoro projetado para indivíduos de mente aberta que buscam conexões mais significativas. A plataforma encoraja os usuários a se expressarem livremente, compartilharem suas preferências tanto dentro quanto fora do quarto e se conectarem com pessoas de mentalidade semelhante. Feeld tem como objetivo proporcionar um ambiente respeitoso e libertador para os usuários explorarem sua sexualidade e normas de relacionamento, como evidenciado por depoimentos de usuários destacando experiências positivas. O aplicativo também promove interações comunitárias através de eventos offline, como encontros sociais e palestras. Além disso, Feeld publica uma revista que explora vários aspectos dos relacionamentos e da sexualidade, oferecendo mais insights e engajamento comunitário.

Descrição

• Own reliability outcomes across critical backend services and their integration with mobile clients (React Native). • Lead technical problem-solving during incidents: coordinate response, diagnose root causes, communicate status, and drive to resolution. • Build and evolve monitoring/observability (dashboards, alerts, tracing, logging) that enables fast detection and diagnosis. • Drive post‑incident reviews (blameless) and ensure learnings become durable fixes (tech changes, runbooks, automation, process updates). • Improve engineering safety and quality: guardrails, safer migrations, feature-flag practices, rollout strategies, and resilience patterns. • Partner with product, design, QA, and engineering early to align delivery plans with operational risk and reliability needs. • Strengthen documentation and onboarding: architecture notes, runbooks, service ownership docs, and “how we work” guides. • Mentor engineers through pairing, reviews, incident shadowing, and pragmatic coaching on production ownership.

🎯 Requisitos

• Significant experience building and operating production backend systems at scale, including debugging distributed systems and performance issues. • Strong TypeScript/Node.js (or equivalent) backend experience; comfort working across services and APIs. • Proven incident response leadership: on-call participation, triage, mitigation, and root-cause analysis (RCA) with follow-through. • Solid observability skills: practical experience with logging/metrics/tracing and turning signals into actionable alerts and dashboards. • Experience collaborating with mobile teams and understanding mobile↔backend integration concerns (e.g., API compatibility, releases, feature flags). • Demonstrated Staff-level IC leadership: influence through design reviews, technical direction, documentation, and cross-team alignment.

🏖️ Benefícios

• Flexible working hours • Unlimited paid time off • A fully remote working situation • Home office budget • Learning & development budget • On demand therapy sessions and mental health support via Spill • In-person meet ups