
501 - 1000 funcionários
🏨 Hospitalidade
💼 Consultoria
📦 Logística
💰 Series unknown em 2015-07
Hospitality • Consulting • Logistics
A Fourth é uma empresa global de software como serviço (SaaS) que oferece soluções completas para gerenciamento de restaurantes e hospitalidade. Seu conjunto de produtos inclui gestão de força de trabalho com agendamento preditivo e otimização de mão de obra, previsão de demanda, gerenciamento de inventário e receitas, compras, RH, benefícios e folha de pagamento, além de dados e insights em tempo real. Com cerca de 25 anos de experiência, múltiplos escritórios globais e centenas de funcionários, a Fourth se concentra em ajudar operadores de hospitalidade a reduzir custos, melhorar a conformidade e tomar decisões baseadas em dados.
🕒 Maio 27
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

501 - 1000 funcionários
🏨 Hospitalidade
💼 Consultoria
📦 Logística
💰 Series unknown em 2015-07
Hospitality • Consulting • Logistics
A Fourth é uma empresa global de software como serviço (SaaS) que oferece soluções completas para gerenciamento de restaurantes e hospitalidade. Seu conjunto de produtos inclui gestão de força de trabalho com agendamento preditivo e otimização de mão de obra, previsão de demanda, gerenciamento de inventário e receitas, compras, RH, benefícios e folha de pagamento, além de dados e insights em tempo real. Com cerca de 25 anos de experiência, múltiplos escritórios globais e centenas de funcionários, a Fourth se concentra em ajudar operadores de hospitalidade a reduzir custos, melhorar a conformidade e tomar decisões baseadas em dados.
• Own pipeline: Drive inbound and outbound demand programs end-to-end — strategy, execution, iteration — with a clear line to SAO targets each quarter. • Embed with sales: Standups, call shadows, deal reviews. • Build campaigns that earn attention: Develop integrated, multi-touch programs across email, paid, content, and outbound that speak to operators’ reality. • Know your buyer: Learn from regular operator interviews and sales calls to craft messaging, creative, and campaign strategy that works. • Use AI to scale yourself: Tools, workflows, agents.
• 5–7 years in B2B demand generation, ideally SaaS, with a track record of owning a pipeline number. • Fluent across channels: email, paid, content, events, outbound. • A strong writer who can speak to a small business owner’s daily reality. • Someone who embeds with sales rather than operating at arm’s length. • Low ego, high output. • A tinkerer. • Comfortable being accountable.
• Unlimited PTO! • Medical, Dental, Vision Insurance! • 401k Match! • Parental Leave • Laptop and equipment.
Candidatar-se🕒 Maio 27
Manage Paid Media Lab operations supporting digital marketing initiatives at QVC Group. Coordinate with marketing and finance functions to optimize marketing spend and drive new business development.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 27
Paid Social Manager managing scalable full-funnel paid social advertising campaigns across a portfolio of clients at Wpromote. Collaborating with cross-functional teams to optimize results and drive engagement.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $70.000 - $85.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
📈 Marketing de Performance
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 25
Demand Generation Strategist managing client accounts at Clients Blackbox, a performance marketing agency specializing in Meta advertising for Registered Investment Advisors.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 25
Performance Marketing Strategist at Clients Blackbox managing client accounts and leading Meta advertising campaigns. Focusing on strategy, client retention, and performance measurement.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Maio 25
Performance Marketing Manager managing Meta advertising campaigns for financial advisors, focusing on lead generation and appointment booking. Responsible for client strategy, performance, and retention in a remote setting.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório