Senior API Developer

🕒 Outubro 15

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $105.400 - $142.600 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🔙 Engenheiro Backend

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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General Dynamics Information Technology

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10.000+ funcionários

Fundada em 1954

💼 Consultoria

🏥 Saúde

📦 Logística

Consulting • Healthcare • Logistics

A General Dynamics Information Technology é uma empresa na vanguarda da inovação tecnológica, oferecendo uma ampla gama de serviços, incluindo consultoria, modernização digital e serviços de aplicações. A empresa atua fortemente na implementação de soluções relacionadas a Inteligência Artificial (IA), Cloud Computing, Cybersecurity, High-Performance Computing (HPC) e tecnologias quânticas. A GDIT é comprometida em apoiar os setores governamental e de defesa, fornecendo serviços críticos para a missão, como logística e gestão da cadeia de suprimentos, inteligência e segurança interna. A empresa também prioriza práticas de contratação diversas e inclusivas e promove ativamente o bem-estar dos colaboradores. Por meio de suas soluções de aceleração digital e do uso pioneiro de tecnologias emergentes, a GDIT busca impulsionar as missões das agências e enfrentar desafios tecnológicos complexos.

Descrição

• Modernize a legacy application using Spring Boot, Cloud and modern Java 17+, replacing legacy components with modular, testable and maintainable code • Break down monolithic components into independent, loosely coupled modules and microservices • Ensure communication through REST and event-driven patterns • Integrate with existing EPA systems, databases and APIs • Ensure data consistency and regulatory compliance • Implement and enforce authentication, authorization and data-protection best practices • Develop comprehensive unit, integration and end-to-end tests • Conduct code reviews and mentor junior developers • Collaborate with EPA staff, contractors, GDIT developers, business analysts, API developers and data engineers • Document design and implementation techniques using Atlassian Confluence • Optimize services for performance, scalability and security • Resolve development and deployment issues • Support scientific applications and modern integrated IT environments

🎯 Requisitos

• 7+ years of related experience • Bachelor of Arts/Bachelor of Science • Core Java, version 17 and 21 • Spring Boot ecosystem, including Spring Core, Spring Data JPA and repositories • Strong knowledge of REST API design using Spring controllers • JPA/Hibernate • Relational database design, including Oracle or PostgreSQL • JUnit/Mockito • Git and GitHub • Must be able and willing to utilize AI tools, particularly Copilot • Understanding of API error handling, validation, logging and security • Bruno or other API testing tools • OpenAPI/Swagger • Maven • Microservice architecture • Performance optimization • Strong problem-solving and debugging skills • Familiarity with CI/CD and Docker is a plus • Ruby on Rails is a plus • Must be able to obtain EPA Public Trust Level 4 • US citizenship required • Ability to prioritize varied workloads with critical deadlines • Excellent critical thinking and problem-solving skills • Superior oral and written communication skills • Ability to communicate technical concepts to technical and non-technical stakeholders • Ability to work effectively in a remote team environment

🏖️ Benefícios

• Medical plan options, some with Health Savings Accounts • Dental plan options • Vision plan • 401(k) plan with pre-tax and post-tax contributions and company match • Full flex work weeks where possible • Paid vacation, sick, personal, parental, military, bereavement and jury duty leave • Paid holidays • Typically 15 days of paid leave per calendar year for new employees • 10 paid holidays per year • Up to 160 hours of paid family leave in a rolling 12-month period for eligible employees • Short- and long-term disability benefits • Life insurance • Accidental death and dismemberment insurance • Personal accident insurance • Critical illness insurance • Business travel and accident insurance • Remote work