
501 - 1000 funcionários
Fundada em 2003
⚕️ Seguro de Saúde
🏢 Corporativo
Healthcare Insurance • Enterprise
O Graham Healthcare Group é uma empresa focada em oferecer serviços de cuidados pós-agudos de alta qualidade, ao colaborar com sistemas de saúde para fornecer cuidados em residências de pacientes e comunidades. A empresa enfrenta os desafios fiscais encontrados por prestadores de serviços de saúde através de modelos de cuidado domiciliar inovadores e parcerias colaborativas. Com um compromisso em melhorar a saúde da população, o desempenho clínico e as experiências dos pacientes, o Graham Healthcare Group utiliza uma estratégia de "comprar e manter" com capital permanente para garantir parcerias de longo prazo. Eles atendem mais de 80. 000 pacientes anualmente, trabalhando em estreita colaboração com hospitais, sistemas de saúde e grupos de médicos para aprimorar as linhas de serviços pós-agudos e aumentar a eficiência. Seu principal objetivo é oferecer soluções de cuidado integradas que melhorem os resultados operacionais, financeiros e clínicos, ao mesmo tempo que reduzem os custos de saúde.
🕒 4 dias atrás
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $180.000 - $200.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
⚙️ Operações
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
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501 - 1000 funcionários
Fundada em 2003
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O Graham Healthcare Group é uma empresa focada em oferecer serviços de cuidados pós-agudos de alta qualidade, ao colaborar com sistemas de saúde para fornecer cuidados em residências de pacientes e comunidades. A empresa enfrenta os desafios fiscais encontrados por prestadores de serviços de saúde através de modelos de cuidado domiciliar inovadores e parcerias colaborativas. Com um compromisso em melhorar a saúde da população, o desempenho clínico e as experiências dos pacientes, o Graham Healthcare Group utiliza uma estratégia de "comprar e manter" com capital permanente para garantir parcerias de longo prazo. Eles atendem mais de 80. 000 pacientes anualmente, trabalhando em estreita colaboração com hospitais, sistemas de saúde e grupos de médicos para aprimorar as linhas de serviços pós-agudos e aumentar a eficiência. Seu principal objetivo é oferecer soluções de cuidado integradas que melhorem os resultados operacionais, financeiros e clínicos, ao mesmo tempo que reduzem os custos de saúde.
• Design, build, and continuously improve scalable operating models that support hospice performance across all markets. • Establish clear standards, workflows, and expectations across centralized functions to ensure consistency and efficiency. • Identify and remove operational friction points that impact speed to care, clinician productivity, and patient experience. • Develop strong, trust-based relationships with market operational leaders to understand needs, challenges, and opportunities. • Provide direct oversight and strategic direction for centralized functions such as Intake, Scheduling, Volunteer Services, Bereavement, Journey (patient/family experience), Reception, Customer Service, Telephony, and Palliative Care. • Champion the use of technology and data to modernize hospice operations.
• 10+ years of progressive leadership in healthcare operations, with hospice experience strongly preferred. • Experience working in or alongside multi-site operations with strong field partnership. • Demonstrated success influencing outcomes across a matrixed organization without direct ownership of P&L or sales. • Experience overseeing or partnering with centralized/shared services functions. • Strong understanding of healthcare technology ecosystems. • Experience leading or participating in EMR implementation or migration strongly preferred. • Demonstrated ability to leverage data and analytics to drive operational improvements. • Exposure to AI, automation, or digital transformation initiatives preferred.
• Medical Benefits: Health, Vision & Dental • Retirement: 401K • PTO: 15 Days • Competitive Pay: With opportunity for advancement • Company-Paid Education Programs: Grow your career by taking advantage of 50% discounts on tuition for selected courses offered by Purdue and Kaplan
Candidatar-se🕒 4 dias atrás
Vice President of Operations leading the delivery organization for Urban Insight, a digital agency. Responsible for project execution, strategic navigation, and talent management to ensure operational excellence.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $160.000 - $200.000 / ano
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🔴 Especialista
⚙️ Operações
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 4 dias atrás
Director of Operations overseeing all operations for a fragrance manufacturing and e-commerce company. Responsible for leading teams, improving efficiency, and driving sustainable growth.
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💵 $120.000 - $150.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
⚙️ Operações
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 4 dias atrás
Principal Talent Partner at Hummingbird to build relationships with senior Epic professionals and health system leaders. Focus on transforming patient access and healthcare experience.
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💵 $116.000 - $151.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
⚙️ Operações
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 4 dias atrás
Director overseeing warehouse operations for Estes Forwarding Worldwide, focusing on efficiency and technology deployment. Leading onboarding initiatives and managing operational support teams across locations.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $95.000 - $130.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
⚙️ Operações
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 4 dias atrás
Director of Field Alliances Operations managing the CrowdStrike partner ecosystem and high performance teams. Balancing strategy and tactical execution in a fast-paced cybersecurity environment.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $155.000 - $240.000 / ano
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