Workday Analyst

🕒 Agosto 11

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $110.000 - $130.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

🟡 Pleno

🧐 Analista

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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KnowBe4

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2010

🔒 Cibersegurança

☁️ SaaS

📚 Educação

Cybersecurity • SaaS • Education

KnowBe4 é uma plataforma líder especializada em treinamento de conscientização em segurança e phishing simulado para ajudar organizações a gerenciar o fator humano da cibersegurança. A plataforma KnowBe4 HRM+ é utilizada por aproximadamente 70. 000 organizações no mundo todo para reforçar estratégias de gestão de riscos em cibersegurança, integrando soluções impulsionadas por IA para aprimorar a cultura de segurança e o comportamento dos usuários. A KnowBe4 oferece um conjunto abrangente de produtos, incluindo segurança de e-mail, security coaching e treinamentos de compliance, projetados para educar e proteger contra engenharia social, phishing e outras ameaças cibernéticas. Sua abordagem inovadora combina security coaching em tempo real e agentes de defesa com IA para mitigar riscos humanos e reduzir vulnerabilidades. Confiada por muitas das principais empresas de cibersegurança, a KnowBe4 é um ator relevante na elevação da conscientização em segurança e do compliance em diversos setores.

Descrição

• Provide day-to-day configuration and business support of Workday, focusing on Payroll, Absence, and Time Tracking modules • Configure and maintain pay components, earnings and deductions, tax elections, garnishments, absence plans, time entry templates, time calculations, and scheduling rules • Maintain Workday payroll and time production system security, organizational structures, business processes, tasks, notifications, system enhancements, and data entry support • Apply security principles to Workday and third-party integrations • Support payroll accounting, GL posting, journal validation, and financial reconciliation with Finance/Accounting • Design and support EIB, Core Connectors, Cloud Connect, and Workday Studio integrations • Develop reports, dashboards, worklets, scheduled reports, and composite, matrix, and advanced reports • Collaborate with stakeholders to maximize existing processes and design system changes across Payroll, Absence, and Time Tracking • Test configuration changes through unit testing and facilitate user acceptance testing • Own semi-annual Workday releases for PATT, including impact assessments, regression testing, and feature adoption • Manage required PATT reporting, year-end reporting, and related year-end activities • Follow SDLC methodology and change management policies for production deployments • Troubleshoot production issues, perform root-cause analysis, and implement preventive controls • Continuously improve system configuration and reporting • Maintain strict confidentiality • Understand database architecture, tables, functional interactions, and downstream-system impacts • Analyze and document business requirements and processes • Coordinate with technical writers on documentation • Support HCM Core configuration as needed

🎯 Requisitos

• Required minimum Bachelor's degree in Computer Science, related degree, or equivalent work experience • Minimum 2–3 years of experience implementing and supporting Workday Payroll, Absence Management, and/or Time Tracking modules • Workday Pro Payroll, Workday Pro Absence Management, or Workday Pro Time Tracking certification preferred • Strong understanding of absence plans, time entry templates, time calculations, and scheduling complexity • Strong understanding of payroll processes, time entry design, and payroll accounting/GL posting • Experience with Workday implementation tools including EIB, Workday Studio, Workday Report Writer, Core Connectors, Cloud Connect, and iLoad preferred • History of leading and supporting successful projects • Excellent knowledge of database reporting and analysis tools, including Excel • Strong customer service skills and ability to assist system users with problems and questions • Effective verbal, written, interpersonal, presentation, and management-level communication skills • Ability to multitask in a fast-paced environment • Strong interpersonal skills and ability to maintain relationships with third-party vendors and internal personnel • Growth mindset, initiative, willingness to learn, resilience, adaptability, and awareness of the impact of one's actions • May be subject to an applicant assessment and background check • Must maintain strict confidentiality

🏖️ Benefícios

• Company-wide bonuses based on monthly sales targets • Employee referral bonuses • Adoption assistance • Tuition reimbursement • Certification reimbursement • Certification completion bonuses • Modern, high-tech, and fun work environment • Applicant assessment and background check may be part of the hiring procedure