Account Manager – Business Insurance

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Outubro 8

🌽 Illinois – Remoto

🌽 Illinois – Remote

💵 $64.700 - $120.400 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

💰 Gerente de Contas

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 1%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Marsh McLennan

SiteLinkedInTodas as Vagas

10.000+ funcionários

Fundada em 1871

⚖️ Jurídico

📣 Marketing

💸 Finanças

Legal • Marketing • Finance

Marsh McLennan é uma empresa líder em serviços profissionais que atua nas áreas de risco, estratégia e pessoas. Com mais de 85. 000 colaboradores em todo o mundo, a companhia engloba quatro principais negócios: Marsh, oferecendo corretagem de seguros e gestão de riscos; Guy Carpenter, fornecendo resseguros e estratégias de capital; Mercer, especializada em consultoria nas áreas de saúde, patrimônio e carreira; e Oliver Wyman, com foco em consultoria em estratégia, economia e marca. A Marsh McLennan é comprometida em promover uma cultura inclusiva, capacitar seus colaboradores e entregar soluções inovadoras a clientes globalmente.

Descrição

• Ensure the successful delivery of services to clients • Create and implement customized service plans • Build strong relationships with clients and understand their needs • Negotiate coverage • Manage proposals and renewals • Maintain accurate client information • Foster a collaborative service experience • Review and present renewal proposals to clients in writing, verbally, and in person • Manage the full marketing process and negotiate contracts • Travel for client meetings as needed

🎯 Requisitos

• 3+ years’ experience in commercial Property & Casualty insurance at an agency or related company, preferably in an Account Manager position or equivalent • Excellent written and verbal communication skills to effectively service customers • Self-starter; highly organized problem solver with good time management skills to meet deadlines • Attention to detail and accuracy • Ability to interpret complex documents, such as insurance policies with multiple coverages, detailed applications and proposals • Experience reviewing and presenting renewal proposals to clients • Computer proficiency with Excel Spreadsheets, Word Documents, and navigating Agency Management Systems • Experience managing the full marketing process and negotiating contracts • Ability to work on a fast paced, high volume, and high-energy team while maintaining a positive attitude • Property & Casualty license preferred, or the ability to obtain upon hire • BS/BA in Business, Insurance or related field preferred • CPCU, CLCS, ARM, CISR or other professional insurance designation related to Property & Casualty preferred • Experience working with Applied Epic, agency management system preferred • Available to travel for client meetings, as needed

🏖️ Benefícios

• Medical, dental, vision, 401K benefits and more • The flexibility to work at home or an office, based on your discretion and schedule • Start with 20 days of paid time off • A paid day off to volunteer and company-organized volunteer events • Up to $1,000 per year in matching charitable donations • Up to $750 per year in wellness rewards • All the nitro cold brew coffee and sparkling water you can drink • Tuition assistance • 401K savings and other retirement programs • Employee assistance programs • Performance-based incentives may be available