Regional Vice President, Strategic – Western U.S.

🕒 Setembro 15

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

⏰ Tempo Integral

🔴 Especialista

👔 Vice-presidente

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 20%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Motive

SiteLinkedInTodas as Vagas

1001 - 5000 funcionários

📦 Logística

🏗️ Construção

🍽️ Alimentos e Bebidas

Logistics • Construction • Food & Beverage

A Motive é uma empresa que oferece uma plataforma integrada de operações projetada para aprimorar a segurança, a produtividade e a rentabilidade da gestão e operações de frotas. Utilizando tecnologia avançada de IA, a Motive oferece soluções como monitoramento de segurança do motorista, gerenciamento de frotas, monitoramento de equipamentos e gestão de despesas. Esses serviços fornecem visibilidade incomparável em veículos e equipamentos, automatizam fluxos de trabalho, reduzem custos e melhoram a eficiência para indústrias como construção, petróleo e gás, setor público, alimentos e bebidas, e logística. A Motive é reconhecida como uma líder em gestão de frotas e capacita empresas a maximizar seu potencial operacional com soluções inovadoras.

Descrição

• Lead a world-class team of seasoned Strategic Account Executives • Partner with Account Executives on prospecting strategy, account planning, pipeline reviews, and revenue targets • Develop and execute strategic account and territory plans to meet or exceed ACV targets • Track Account Executive progress against KPIs and coach them toward short- and long-term goals • Build a high-performance and accountable culture through best-in-class hiring • Partner with Sales Enablement on Account Executive training and coaching programs • Collaborate with Account Executives and directly engage high-priority client prospects to sell Motive's value • Ensure use of CRM and operational tools, processes, and best practices for pipeline planning, forecasting, and sales execution • Lead initiatives across hiring, coaching, and enablement to support Motive's growth • Sell the value of Motive's products and customer business outcomes to strategic prospects

🎯 Requisitos

• 1-3 years experience directly managing SaaS sales teams at the Strategic level • History of exceeding sales targets with Strategic-level clients • Ability to lead and motivate others to action, including best-in-class customer skills communication, empathy, and integrity • Passion for coaching and developing sales talent at all levels and a history of developing great sales cultures • Experience bringing rigor, execution, and accountability to day-to-day team processes • Ability to collaborate with cross-functional partners across Sales Development, Sales Engineering, Product, Marketing, Customer Success, Legal, and Sales Ops • Experience with Salesforce or other CRM and sales technologies and best practices • Ability to lead by example by attending sales calls to help manage and close deals • Highly preferred to live in the Western Region of the United States; qualified candidates in Pacific, Mountain, or Central time zones will be considered • Must be authorized to receive and access commodities and technologies controlled under U.S. Export Administration Regulations

🏖️ Benefícios

• Remote work arrangement • Opportunity to work on-site at one of Motive's 8 global office locations • Some interviews or new-hire training sessions may be held in person at a global office • Equal opportunity workplace committed to diversity and inclusion