Software Engineer, Fintech

Vaga não está no LinkedIn

🔥 18 horas atrás

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $80.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

🟡 Pleno

🧑‍💻 Engenheiro Full-stack

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

👻 Score fantasma 5%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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OneEthos

SiteLinkedInTodas as Vagas

2 - 10 funcionários

Fundada em 2022

💳 Fintech

☁️ SaaS

⚡ Energia

Fintech • SaaS • Energy

A OneEthos é uma empresa de finanças sustentáveis impulsionada por fintech que oferece tecnologia de financiamento solar para instaladores solares e instituições financeiras com foco em missão (Bancos Comunitários, Cooperativas de Crédito, CDFIs e Bancos Verdes). Fundada por volta de 2022, a empresa oferece uma plataforma de ponto de venda e APIs que viabilizam decisões rápidas de empréstimos (geralmente em até 30 segundos), 100% de financiamento, sem taxas de revendedor, calculadoras de empréstimo, ferramentas de simulação de quitação e capacidades de integração com sistemas de gerenciamento de projetos e CRM. A OneEthos facilita a geração de demanda, relatórios de impacto (apoiando conformidade com GGRF e ECIP) e já processou mais de 400 milhões de dólares em aplicações para empréstimos solares. Posiciona-se como parceira de instituições financeiras tradicionais para ajudá-las a competir com fintechs, é uma Certified B Corp e corporação de benefício público, e é regulamentada pelo Federal Reserve Bank.

Descrição

• Design, build, test, and maintain backend services, APIs, React applications, and internal tools • Own major product features and technical improvements across the application stack • Support secure and reliable software delivery in a fintech environment • Deploy and support applications in cloud environments • Participate in CI/CD, deployment automation, monitoring, logging, and production support • Improve developer workflows, shared patterns, documentation, and engineering practices • Use AI-assisted development tools to improve quality, speed, documentation, code review, and delivery • Contribute to AI-enabled product features, workflow automation, and internal productivity tools • Collaborate in code reviews, design discussions, release planning, and troubleshooting • Champion OneEthos’s environmental, social, economic, and racial justice mission • Deliver high-quality results on time independently and collaboratively

🎯 Requisitos

• 2+ years of professional software engineering experience • Experience building and maintaining backend services, APIs, web applications, or internal tools • Experience with Node.js, TypeScript, MongoDB, or comparable technologies • Familiarity with Azure, AWS, Google Cloud, or similar cloud platforms • Basic understanding of CI/CD, source control, testing, logging, monitoring, and production support • Ability to use AI-assisted development tools such as Cursor, CodeRabbit, Claude, GitHub Copilot, or similar platforms • Commitment to environmental, social, economic, and racial justice • Interest in sustainability practices and willingness to pursue related education • Ability to communicate professionally with stakeholders at all organizational levels • Valid U.S. work authorization; the employer does not offer visa sponsorship • Ability to perform essential functions including sitting, talking, hearing, and occasionally lifting up to 2 lbs. • Ability to attend remote meetings and travel or work evenings and weekends as needed • Completion of cognitive and personality assessments • Credit and background checks before the final interview • References from former mentors and managers

🏖️ Benefícios

• Remote-first work environment • Reasonable accommodations considered • Tobacco-free work environments • Structured, transparent hiring process • Equal opportunity employment • Remote meetings and flexibility to travel or work evenings/weekends as needed