Associate Director, Strategic Adoption – Change Enablement

🕒 Julho 8

🌲 North Carolina – Remoto

🌲 North Carolina – Remote

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

👔 Diretor

🦅 Patrocina Visto H1B

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Parexel

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10.000+ funcionários

Fundada em 1983

💼 Consultoria

🏥 Saúde

📦 Logística

💰 Venture Round em 1990-01

Consulting • Healthcare • Logistics

Parexel é uma das maiores organizações de pesquisa clínica (CROs) do mundo, oferecendo serviços abrangentes para o processo de desenvolvimento clínico das Fases I a IV. A empresa é especializada em gestão de portfólio, gestão de ensaios clínicos, estratégia regulatória, acesso ao mercado e gestão do ciclo de vida para biofarmacêuticos. A Parexel busca acelerar a chegada de medicamentos que transformam vidas ao mercado, alavancando sua expertise clínica, regulatória e terapêutica. Com uma equipe global de mais de 21. 000 profissionais, a Parexel trabalha para integrar insights de pacientes e desenhos de estudo inovadores a fim de desenvolver tratamentos em áreas terapêuticas como oncologia, neurociência, doenças raras, entre outras. Seu foco está na condução de ensaios clínicos eficientes e centrados no paciente.

Descrição

• Lead organizational readiness activities for enterprise transformation programs and strategic initiatives • Develop and execute integrated change enablement plans aligning stakeholder engagement, communications, training, adoption, and reinforcement activities • Conduct stakeholder assessments, change impact analyses, readiness assessments, and risk evaluations • Identify barriers to adoption and implement mitigation strategies • Partner with functional leaders to embed changes into business-as-usual operations • Establish adoption metrics and feedback mechanisms to drive continuous improvement • Partner with AI Enablement and Innovation CoE teams to accelerate AI adoption • Support AI initiatives through communications, learning, readiness, and engagement activities • Create executive presentations, newsletters, leadership communications, and success stories • Facilitate ambassador, champion, and stakeholder networks • Support Transformation Enablement CoE standards, methodologies, and capability building • Serve as a trusted advisor on change readiness, engagement, and adoption best practices

🎯 Requisitos

• Bachelor's degree or equivalent experience • 7+ years of experience in organizational change management, transformation, communications, organizational readiness, employee engagement, learning, or related disciplines • Experience leading technology, process, organizational, or digital transformation initiatives • Experience supporting executive stakeholders and senior leadership teams • Experience conducting stakeholder analyses, impact assessments, readiness assessments, and adoption planning • Strong communication, facilitation, organization, and problem-solving skills

🏖️ Benefícios

• Health, Vision & Dental Insurance • Tuition Reimbursement • Vacation/Holiday/Sick Time • Flexible Spending & Health Savings Accounts • Work/Life Balance • 401(k) with Company match • Pet Insurance