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Planera Inc

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11 - 50 funcionários

Fundada em 2021

☁️ SaaS

🤝 B2B

🏢 Corporativo

🔥 Investimento no último ano

💰 $8.000.000 Series A - Planera em 2025-10

SaaS • B2B • Enterprise

A Planera Inc é uma empresa de SaaS que oferece uma plataforma moderna e visual de agendamento CPM para equipes de construção, com foco especial na construção de data centers e projetos complexos. Seu quadro branco digital (Canvas), aplicativo para iPad voltado para o campo, verificações de qualidade DCMA e fluxos de trabalho integrados de campo para cronograma mestre permitem uma colaboração em tempo real entre escritório e campo, simulação de risco, planejamento de recursos e visibilidade em nível de portfólio. A Planera integra-se com ferramentas como Procore, Autodesk, Primavera P6 e Microsoft Project e está posicionada como uma substituta fácil de usar para softwares de agendamento legados para construtores, equipes de pré-construção e organizações de projetos empresariais.

Descrição

• Provide coaching through 1:1s, ride-alongs, and deal reviews to develop a mixed-skillset team ranging from ramping reps to seasoned veterans. • Drive a relentless focus on pipeline creation across the entire Eastern region to ensure consistent growth and regional target achievement. • Partner directly with AEs on complex, strategic deals (ACVs of $50K to $500K+) to navigate multiple stakeholders and increase win rates. • Act as a key contributor to sales enablement and training muscle for the broader organization, filling a key role in our current structure. • Maintain a tight, repeatable inspection cadence and ensure rigorous CRM hygiene without being "methodology-bound". • Travel as needed to get onsite with customers and reps, demonstrating a hands-on leadership style rather than managing from a desk. • Build strong working relationships with Marketing, Customer Success, and Solutions Engineering to deliver seamless customer outcomes.

🎯 Requisitos

• Required experience in Construction, AEC, or a directly adjacent vertical • Proven experience running a team of 5 or more AEs as a first-line manager in B2B SaaS, ideally with 3+ years at the Director level • A track record of scaling a sales team or region from "A to B" • Recent experience personally running and coaching complex, value-based sales cycles with 3- to 6-month durations • Ideally, you have navigated the journey from a scrappy startup through a significant scaling chapter or acquisition • A solution-oriented mindset with the ability to "figure things out" and own outcomes without waiting for instruction • A strong professional network of A-players who would follow you to a growing organization • Exceptional executive presence, capable of holding your own with C-level customers and internal executive teams.

🏖️ Benefícios

• Competitive salary • Stock options • Benefits package • Dynamic work environment