Recrutador — Posição Contratual

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Power Digital Marketing

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501 - 1000 funcionários

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B2B • B2C • Marketing

A Power Digital Marketing é uma empresa de growth marketing impulsionada por tecnologia que atua na interseção entre dados, tecnologia e inteligência humana para tornar a rentabilidade previsível. A companhia oferece um portfólio abrangente de serviços de marketing digital, incluindo consultoria estratégica, campanhas criativas, inteligência de dados, planejamento de mídia e muito mais para impulsionar cada etapa da jornada do cliente. A Power Digital Marketing é focada em entregar impacto de negócio com transparência, estratégias orientadas por dados (data-driven) e tecnologias avançadas, ajudando marcas a alcançar crescimento sustentado e vantagem competitiva em um mercado hipercompetitivo.

Descrição

• Responsabilizar-se pelo recrutamento de ciclo completo para as vagas atribuídas, incluindo sourcing, screening, coordenação de entrevistas e suporte à oferta • Gerenciar o progresso dos candidatos no Greenhouse, garantindo registros precisos, atualizações em tempo hábil e manutenção da higiene do pipeline em todos os momentos • Atuar em parceria com hiring managers quanto aos requisitos da vaga, perfil de candidato e feedback para manter as buscas em andamento de forma eficiente • Buscar proativamente e engajar talentos passivos via LinkedIn Recruiter, com foco em construir pipelines diversos e de alta qualidade • Assegurar que cada candidato avance no processo com clareza, agilidade e uma experiência positiva desde o primeiro contato até o fechamento • Empregar tecnologias de AI para aprimorar e otimizar seus fluxos de trabalho de recrutamento e processos do dia a dia • Utilizar e alavancar o ecossistema Nova da Power Digital no que se refere à função de Talent Acquisition

🎯 Requisitos

• 3 anos de experiência em recrutamento de ciclo completo, em agência ou in-house • Experiência prática com um ATS; Greenhouse fortemente preferido • Capacidade de gerenciar múltiplas vagas abertas simultaneamente sem perder atenção aos detalhes ou o ritmo das buscas • Excelente comunicador, capaz de construir confiança rapidamente com candidatos e hiring managers • Confortável em atuar de forma autônoma em um ambiente dinâmico e em constante mudança • Compromisso genuíno com práticas de contratação inclusivas e sourcing diverso • Familiaridade com LinkedIn Recruiter e ferramentas de recrutamento assistidas por AI

🏖️ Benefícios

• Arranjos de trabalho flexíveis • Desenvolvimento profissional