Senior Living Consultant

🕒 4 dias atrás

🌾 Iowa, North Dakota, +2 estados a mais – Remoto

🌾 Iowa – Remote 🌾 North Dakota – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🗿 South Dakota – Remote

💵 $32 - $52 / hora

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

💼 Consultor

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Sanford Health

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10.000+ funcionários

Fundada em 1894

🛡️ Seguros

🏥 Saúde

⚕️ Seguro de Saúde

Insurance • Healthcare • Healthcare Insurance

A Sanford Health é o maior sistema de saúde rural dos Estados Unidos, dedicada a transformar a experiência em saúde e a proporcionar acesso a cuidados de saúde de classe mundial no coração dos Estados Unidos. Com sede em Sioux Falls, Dakota do Sul, a Sanford Health atende mais de 1,4 milhão de pacientes e quase 200 mil membros de planos de saúde em uma área de 250 mil milhas quadradas. O sistema de saúde integrado inclui 48 centros médicos, 211 clínicas e mais de 160 centros de moradia para idosos, empregando 2. 900 médicos e provedores avançados de prática. A Sanford Health está comprometida em oferecer cuidado compassivo por meio de seus Centros de Excelência, focando em especialidades como câncer, ortopedia, saúde da mulher e genética. Além disso, oferece seguro saúde acessível, participa de extensos ensaios clínicos e apoia a medicina genética personalizada.

Descrição

• Instruct, train, and provide resources to customers to meet goals and outcomes • Provide ongoing training to new and existing staff members in senior living settings • Develop training materials • Assist with development and support of policies, procedures, and related training materials • Provide ongoing operational support regarding housing management and regulatory compliance • Assist with training, coordination, and general project management for new senior living project start-ups • Form collaborative relationships within and outside the organization to promote housing programs consistent with industry standards

🎯 Requisitos

• Minimum of three years' senior living experience • General housing/senior living operational practices that lead to strong management of this service area • Knowledge of fair housing, landlord tenant and other housing related regulatory requirements • Sound management principles and overall philosophies related to housing with services and assisted living communities • General knowledge related to market rate housing and the impact of marketing – price, place, product and promotion • Organizational knowledge related to the incorporation of mission into senior living communities • Ability to coordinate with other systems and sub-systems to accomplish work when necessary

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