Solutions Manager, Business Development Manager

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🕒 Abril 1

🏄 California – Remoto

🏄 California – Remote

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

🟡 Pleno

💻 Engenheiro de Soluções

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Softworld, a Kelly Company

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 1998

🎯 Recrutamento

🏢 Corporativo

🏛️ Governo

Recruitment • Enterprise • Government

A Softworld é uma empresa líder em soluções técnicas e recrutamento, especializada em fornecer talentos técnicos e soluções para algumas das empresas mais inovadoras globalmente. Com forte foco em tecnologia da informação, engenharia, serviços governamentais e tecnologia financeira, a Softworld oferece soluções de contratação por contrato que são flexíveis e escaláveis para atender às necessidades de projetos de TI e engenharia. Conhecida por seu atendimento ao cliente excepcional, a Softworld se destaca em recrutamento técnico, oferecendo soluções de contratação direta e contrato-para-efetivação. Eles enfatizam a integração perfeita de profissionais altamente qualificados nas equipes dos clientes. A expertise da Softworld inclui desenvolvimento de aplicações, techops, supportops, engenharia funcional e serviços governamentais, e eles fornecem um conjunto completo de soluções SOW escaláveis e sustentáveis para melhorar a eficiência, produtividade e lucratividade.

Descrição

• Identifying and develop relationships with prospects through networking, cold/warm calling, and leads. • Source qualified contract and perm job requisitions. • Meet or exceed Gross Profit and Start goals as set by your manager. • Maintain strong Gross Profit margins using strong knowledge of the IT Consulting market and skilled negotiations with clients. • Develop strong internal relationships with your recruiting partners to qualify reqs and deliver consultants to Softworld clients. • Stay up to date on trends within the industries and technology sectors that you support.

🎯 Requisitos

• Strong background in sales and new business development experience within contract staffing. • Experience in creating successful staffing and hiring solutions for a variety of industries and company sizes. • 2+ years of experience initiating and maintaining long-lasting client relationships and negotiating service contracts and fees. • Ability to proactively promote candidates to support our customer base. • Strong analytical and organizational skills to be comfortable with multi-tasking in a fast-paced, competitive environment. • Must be a goal-oriented team player with excellent communication and presentation skills.