Enterprise Account Executive, Payments

🕒 3 dias atrás

🏈 Alabama, Arizona, +8 estados a mais – Remoto

🏈 Alabama – Remote 🌵 Arizona – Remote ⛰️ Colorado – Remote 🥔 Idaho – Remote 🗽 New York – Remote 🌲 Oregon – Remote 🍂 Massachusetts – Remote 🤠 Texas – Remote ⛷️ Utah – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $116.200 - $150.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🧑‍💼 Executivo de Contas

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

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Xero

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2006

☁️ SaaS

🤝 B2B

💰 $925.000.000 Post-IPO Debt - Xero em 2024-06

SaaS • B2B

A Xero é uma empresa de software de contabilidade baseada em nuvem que oferece serviços de escrituração, faturamento, folha de pagamento, conciliação bancária, conformidade com IVA/MTD e análises financeiras para pequenas empresas, contadores e escriturários. A Xero disponibiliza um marketplace de aplicativos para integrações, pagamentos de faturas online, programas de parceria para contadores e escriturários, além de automação com inteligência artificial (JAX) para agilizar tarefas financeiras rotineiras.

Descrição

• Manage the full sales cycle with large accounting and bookkeeping firms. • Drive sustainable adoption and revenue growth of the Melio payments hub. • Analyze manual payment workflows for digital automation business cases. • Execute targeted outbound campaigns in collaboration with the sales team. • Utilize Salesforce and modern sales tools for pipeline maintenance and forecasting.

🎯 Requisitos

• Deep understanding of the payments landscape, including payment rails and digital automation. • Knowledge in B2B SaaS or Fintech, specifically within accounts payable and receivable. • Proven track record of exceeding targets in a partner or channel sales model. • Ability to consult with high-level stakeholders, from CFOs to practice leaders. • Experience navigating complex sales cycles using established methodologies like MEDDIC or Challenger. • Collaborative approach with enthusiasm for working across teams.

🏖️ Benefícios

• Medical • Dental • Vision • 401(k) match • 21 days PTO • 10 days of Wellbeing leave • 5 days of Xtra Leave • 1 volunteer day • 12 paid holidays • Paid parental leave