
10.000+ Mitarbeiter
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📣 Marketing
B2B • Marketing
WER WIR SIND 2020 Companies ist eine der führenden ausgelagerten Vertriebs- und Marketingagenturen in den Vereinigten Staaten. In den vergangenen 31 Jahren resultierte unser Erfolg aus unserer unermüdlichen Leidenschaft, Verbraucher, Teammitglieder und Kunden zu fördern. WAS WIR TUN Ob wir neue Produkte einführen, neue Verbrauchersegmente erschließen oder Vertriebs- und Marketingstrategien umsetzen, wir helfen Ihnen, Ihre Geschäftsziele zu erreichen. 2020 Companies identifiziert die Chancen in jeder Herausforderung und arbeitet Hand in Hand mit Marken, um den Erfolg zu garantieren. Jedes Jahr generieren wir über 25 Millionen persönliche Impressionen und erzielen nahezu 10 Milliarden US-Dollar Umsatz für unsere Kunden. Unsere Initiativen bieten sowohl für Kunden als auch Einzelhändler eine bessere Kapitalrendite. WIE WIR ES TUN Wir schulen unser Personal, um in jeder Umgebung und jeder Situation erfolgreich zu sein. Wir statten sie mit der Erfahrung und Flexibilität aus, Marken zu fördern und Ziele zu übertreffen. Vom Spitzenreiter der Fortune 500 bis hin zu kleineren Unternehmen, die ihren Marktanteil ausbauen möchten, 2020 Companies kooperiert mit Kunden jeder Größe. WIE WIR ES MACHEN Um das beste Team zu garantieren, rekrutieren, schulen und entsenden wir Personen, die den präzisen Anforderungen der Geschäfte unserer Kunden gerecht werden. Teamarbeit ist die Grundlage unseres AMPLIFY-Schulungsprogramms. Wir schulen Teammitglieder darin, Beziehungen zueinander, zu Einzelhändlern und Verbrauchern aufzubauen. Unsere integrierte Lernumgebung inspiriert Teammitglieder, flexibel, engagiert und kompetent im Problemlösen zu sein. Wir haben noch nie einen Launch verpasst. 2020 Companies basiert auf skalierbarer Infrastruktur, branchenführender Markteinführungsgeschwindigkeit und rekordverdächtigen Ergebnissen. Um die Ziele und Fristen unserer Kunden zu erfüllen, rekrutieren, schulen, besetzen und managen wir das richtige Team für jedes Projekt. Wir passen unsere Initiativen an, um ihre Ziele zu erreichen und skalieren das Personal entsprechend der benötigten Größe und dem Zeitplan für die Markteinführung.
đź•’ vor 15 Tagen
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

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WER WIR SIND 2020 Companies ist eine der führenden ausgelagerten Vertriebs- und Marketingagenturen in den Vereinigten Staaten. In den vergangenen 31 Jahren resultierte unser Erfolg aus unserer unermüdlichen Leidenschaft, Verbraucher, Teammitglieder und Kunden zu fördern. WAS WIR TUN Ob wir neue Produkte einführen, neue Verbrauchersegmente erschließen oder Vertriebs- und Marketingstrategien umsetzen, wir helfen Ihnen, Ihre Geschäftsziele zu erreichen. 2020 Companies identifiziert die Chancen in jeder Herausforderung und arbeitet Hand in Hand mit Marken, um den Erfolg zu garantieren. Jedes Jahr generieren wir über 25 Millionen persönliche Impressionen und erzielen nahezu 10 Milliarden US-Dollar Umsatz für unsere Kunden. Unsere Initiativen bieten sowohl für Kunden als auch Einzelhändler eine bessere Kapitalrendite. WIE WIR ES TUN Wir schulen unser Personal, um in jeder Umgebung und jeder Situation erfolgreich zu sein. Wir statten sie mit der Erfahrung und Flexibilität aus, Marken zu fördern und Ziele zu übertreffen. Vom Spitzenreiter der Fortune 500 bis hin zu kleineren Unternehmen, die ihren Marktanteil ausbauen möchten, 2020 Companies kooperiert mit Kunden jeder Größe. WIE WIR ES MACHEN Um das beste Team zu garantieren, rekrutieren, schulen und entsenden wir Personen, die den präzisen Anforderungen der Geschäfte unserer Kunden gerecht werden. Teamarbeit ist die Grundlage unseres AMPLIFY-Schulungsprogramms. Wir schulen Teammitglieder darin, Beziehungen zueinander, zu Einzelhändlern und Verbrauchern aufzubauen. Unsere integrierte Lernumgebung inspiriert Teammitglieder, flexibel, engagiert und kompetent im Problemlösen zu sein. Wir haben noch nie einen Launch verpasst. 2020 Companies basiert auf skalierbarer Infrastruktur, branchenführender Markteinführungsgeschwindigkeit und rekordverdächtigen Ergebnissen. Um die Ziele und Fristen unserer Kunden zu erfüllen, rekrutieren, schulen, besetzen und managen wir das richtige Team für jedes Projekt. Wir passen unsere Initiativen an, um ihre Ziele zu erreichen und skalieren das Personal entsprechend der benötigten Größe und dem Zeitplan für die Markteinführung.
• Serve as the direct contact for the client and ensure program and client needs are being met • Coordinate field management activities to meet or exceed regional goals and objectives • Identify and ensure resources necessary to meet or exceed sales goals and objectives • Communicate and manage region-level T&E budgets • Motivate, direct, and coordinate management activities to meet or exceed sales goals and objectives • Establish and maintain effective client relationships at national and regional levels • Coach and mentor team members and ensure proper training on management techniques, products, and policies • Ensure adherence to company policies and procedures • Administer and document counseling and terminations accurately and timely according to established procedures • Meet established weekly/monthly productivity goals and quotas • Maintain proper headcount in all areas • Monitor customer/client satisfaction based on candidate submissions, field activity/objectives, and substantiated complaints • Perform other duties as assigned
• High school diploma or equivalent required • Business degree preferred • 5-8 years sales experience required • 3-5 years retail and sales management experience required • Extensive retail and/or direct sales management experience required • High-level proficiency in Microsoft Word, Excel, Outlook, and PowerPoint • Superior leadership abilities with effective, professional communication and presentation skills • Proven ability to show good judgment and initiative, make decisions and problem solve • Ability to work autonomously with excellent time management skills • Must be able to travel 30% of the year to various markets across the US • Must be able to work flexible hours
• Competitive salary, paid weekly • Eligible for quarterly bonus incentive • Work remote, from home • Health/Dental/Vision benefits • 401K Program with matching • Paid Time Off • Paid Holidays • Long-term career pathing options • Personal development opportunities • Professional stretch assignments • Inclusive environment and employee support
Jetzt Bewerbenđź•’ vor 15 Tagen
General Manager leading Collibra’s US federal public-sector software subsidiary. Driving profitable growth, government compliance, market expansion, and cross-functional execution.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
đź’° Venture Round im 2022-01
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
đźź Senior
đź‘” Manager
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
đź•’ vor 15 Tagen
Dealer activation manager driving Masonite door-system sales for Owens Corning. Growing dealer adoption, demand generation, and market share across the Los Angeles area.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
đźź Senior
đź‘” Manager
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
đź•’ vor 15 Tagen
Medical Case Manager coordinating recovery and treatment for injured workers. CorVel provides risk management solutions for workers’ compensation and related industries.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
đź’µ $30 - $45 / Stunde
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
đźź Senior
đź‘” Manager
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
đź•’ vor 15 Tagen
Workday Integrations Manager designing and leading complex HCM and Financials integrations for Guidehouse clients. Managing consultants, delivery workstreams, testing, vendors, and client requirements.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
đź’µ $118.000 - $196.000 / Jahr
đź’° Grant im 2023-02
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
đźź Senior
đź‘” Manager
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
đź•’ vor 15 Tagen
Workday HCM Optimization Manager delivering and optimizing enterprise HR systems for Guidehouse clients. Leading Workday configuration, assessments, deployments, and consulting teams.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
đź’µ $118.000 - $196.000 / Jahr
đź’° Grant im 2023-02
⏰ Vollzeit
🟡 Mittelstufe
đźź Senior
đź‘” Manager
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