Sales Training Manager Deutschland (m/w/d)

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Abbott

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10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 1888

🏥 Gesundheitswesen

⚕️ Krankenversicherung

🧬 Biotechnologie

Healthcare • Healthcare Insurance • Biotechnology

Abbott ist ein globales Gesundheitsunternehmen, das sich der Weiterentwicklung medizinischer Technologien und der Verbesserung von Leben weltweit verschrieben hat. Es bietet eine breite Palette führender Produkte in den Bereichen Diagnostik, Medizingeräte, Ernährung und gebrandete Generika an. Die Innovationen von Abbott, wie die FreeStyle Libre Glukose-Überwachungssysteme und die BinaxNOW Schnelltests, revolutionieren das Diabetes-Management und die Reaktion auf COVID-19. Durch Partnerschaften und Initiativen verfolgt Abbott das Ziel, Gesundheitsgerechtigkeit zu fördern, den Zugang zu Gesundheitsversorgung zu verbessern und kritische Gesundheitsherausforderungen wie Unterernährung und Infektionskrankheiten anzugehen. Abbott setzt sich auch für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung ein und strebt danach, lebensverändernde Technologien zugänglich und erschwinglich zu machen.

Beschreibung

• Unterstützt bestehende kommerzielle Funktionen, insbesondere das Vertriebsteam, bei der Erstellung und Organisation von Trainings zur Verbesserung des kommerziellen Wissens, der Kompetenzen und Fähigkeiten der Mitarbeitenden • Organisiert und erstellt Coaching- und Trainingsprogramme für alle kommerziellen Rollen, insbesondere für das Vertriebsteam, innerhalb des Budgets • Verbessert das Wissen, die Kompetenzen und Fähigkeiten der kommerziellen Mitarbeitenden • Konzipiert Onboarding-Sessions für Neueinstellungen und Vertriebsleiter • Erfasst neue Konzepte und Schulungsinhalte und implementiert diese im Vertrieb • Wählt geeignete Trainingsmethoden aus • Coacht die ADC-Vertriebsmannschaft und lokale Teams • Maximiert die Effektivität der Vertriebsabteilung durch Ermittlung des Schulungsbedarfs • Bewertet die Leistung des Vertriebsteams • Berichtet über die Wirksamkeit von Schulungsprogrammen • Unterstützt das Sales Management beim Aufbau leistungsstarker Vertriebsteams • Arbeitet mit der Führungsebene zusammen, um zukünftigen Geschäftsbedarf zu identifizieren • Kommuniziert mit Marketing-, Market-Access- und Medical-Teams • Führt einen Training Coordinator oder eine vergleichbare Position

🎯 Anforderungen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Vertriebs- und Produktschulungen • Erfahrung im Coaching und Mentoring • Erfahrung in der Umsetzung von Training & Development-Strategien • Direkte Vertriebserfahrung • Kenntnisse des Diabetesmarktes • Ausgezeichnete Präsentations- und Projektmanagementfähigkeiten • Umfassende Kenntnisse im Healthcare-Bereich • Fähigkeit, Schulungsprogramme zu konzipieren • Erfahrung in der Entwicklung von Training & Development-Tools • Erfahrung in funktionsübergreifender und standortübergreifender Zusammenarbeit • Fähigkeit, Inhalte in vertriebsrelevante Gesprächsleitfäden zu übertragen • Erfahrung im Aufbau und Coaching leistungsstarker Teams • Starke Präsentationsfähigkeiten • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

🏖️ Vorteile

• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten