Regional Sales Manager / Regionalleitung Vertrieb (all genders) Aesthetics – Talent Pipeline

🔥 vor 18 Stunden

🇩🇪 Deutschland – Remote

⏰ Vollzeit

🟡 Mittelstufe

🟠 Senior

🤑 Vertrieb

👻 Geisterscore 10%

Was es bedeutet: wie wahrscheinlich diese Stelle offen bleibt, ohne dass aktiv eingestellt wird.So liest du es: 60 % oder höher heißt, wir halten das für einen Geisterjob. Niedrigere Werte sind weniger bedenklich.Wie wir werten: Dauer offen, Neuveröffentlichungen, offene Stellen vs Teamgröße, wie schnell Stellen geschlossen werden, und ob ein Gehalt angegeben ist.Hinweis: eine Schätzung aus öffentlichen Daten, kein Urteil über das Unternehmen. Echte Stellen können hoch punkten, nutze es also als Hinweis, nicht als Fakt.

Jetzt Bewerben

Ähnliche Remote-Jobs finden

E-Mail-Benachrichtigung für neue Jobs einrichten

📊 Überprüfen Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung für diese Stelle

Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

Lebenslauf hochladen

AbbVie

WebsiteLinkedInAlle Stellen

10.000+ Mitarbeiter

Gegründet 2013

🏥 Gesundheitswesen

💼 Beratung

🏭 Fertigung

Healthcare • Consulting • Manufacturing

AbbVie ist ein weltweit tätiges Pharmaunternehmen, das innovative Medikamente und Lösungen zur Verbesserung des Lebens entdeckt und bereitstellt. Mit dem Schwerpunkt auf den weltweit größten gesundheitlichen Herausforderungen ist AbbVie in über 175 Ländern tätig und bietet eine breite Palette von Produkten in Bereichen wie Immunologie, Onkologie, Neurowissenschaften und Ästhetik an. AbbVie ist der wissenschaftlichen Innovation verpflichtet und investiert erheblich in Forschung und Entwicklung mit dem Ziel, erstklassige Medikamente zu produzieren. Das Unternehmen legt zudem großen Wert auf Vielfalt am Arbeitsplatz, Nachhaltigkeit und Patientenunterstützungsinitiativen, um sowohl für seine Patienten als auch für die gesamte Gemeinschaft positive Auswirkungen zu gewährleisten.

Beschreibung

• Regionales Sales-Team führen, coachen und entwickeln • Umfeld schaffen, in dem Eigenverantwortung und individuelle Potenziale gefördert werden • Regelmäßige Field-Coachings und gemeinsame Performance-Reviews durchführen • Vertriebs- und Marketingstrategie in regionale Prioritäten und Maßnahmen übersetzen • Vertriebsperformance der Region verantworten und Umsatz, Marktanteil sowie relevante KPIs steuern • Markt- und Kundenpotenziale erkennen und Wachstumsinitiativen entwickeln • Kundenbeziehungen strategisch ausbauen und neue Geschäftspotenziale erschließen • Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen analysieren und Maßnahmen sowie Empfehlungen ableiten • Regionales Budget, Forecasts und kommerzielle Performance steuern • Mit Marketing und weiteren Commercial Teams zusammenarbeiten und Kunden-, Team- und Regionsperspektiven in die Strategie einbringen • Allergan Aesthetics auf ausgewählten Kongressen, Veranstaltungen und Kundenevents repräsentieren • In eine Talent-Pipeline für zukünftige Stellen aufgenommen werden

🎯 Anforderungen

• mehrjährige Erfahrung im Außendienst, idealerweise in der medizinischen Ästhetik, Pharmaindustrie oder einem vergleichbaren Healthcare-Umfeld • Führungserfahrung im Vertrieb • Aus- oder Weiterbildung zum/zur geprüften Pharmareferent*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation • Begeisterung für die Ästhetik • gutes Gespür für Kunden, Marktpotenziale und neue Geschäftsmöglichkeiten • sicherer Umgang mit Sales-KPIs • starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten • Eigeninitiative, Flexibilität und hohes Maß an Umsetzungsstärke • sehr gute Deutschkenntnisse • gute Englischkenntnisse • Reisebereitschaft innerhalb der zukünftigen Region • Bereitschaft, deutschlandweit oder in einer bevorzugten Region (Nord/West/Süd) eingesetzt zu werden

🏖️ Vorteile

• attraktive Vergütung • intensives Onboarding inkl. einer/m Mentor *in • flexible Arbeitsmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance • betriebliches Gesundheitsmanagement • umfassende Gesundheits- und Bewegungsprogramme • betriebliche Sozialleistungen • vielfältige Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation • hochkarätige, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten • starkes, internationales Netzwerk • diverses Arbeitsumfeld • offene Unternehmenskultur • regelmäßig etwas an Umwelt und Gemeinschaft zurückgeben • Equality, Equity, Diversity and Inclusion (EED&I) commitment