
5001 - 10000 Mitarbeiter
Gegründet 2000
💸 Finanzen
👥 HR Tech
💰 Secondary Market im 2019-02
Finance • HR Tech
Ascensus ist ein Unternehmen, das seine Mitarbeiter wertschätzt und eine Kultur pflegt, die von Prinzipien wie Integrität, Qualität und einem Engagement für hohe Standards geleitet wird. Es bietet Verwaltungs- und Datenführungsdienste an und konzentriert sich darauf, Einzelpersonen dabei zu helfen, finanziell gesicherte Renten zu erreichen und eine hochwertige Bildung für Kinder zu gewährleisten. Ascensus setzt sich für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein, was das Unternehmen zu einem lohnenden Arbeitsplatz macht. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern zudem eine breite Palette an Vorteilen, darunter Refinanzierungsoptionen für Studienkredite und Programme für ein gesundes Leben.
🕒 vor 1 Monat
🌵 Arizona, Florida, +3 weitere Bundesländer – Remote
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🤖 Künstliche Intelligenz
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
Verbessern Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie Ihre Lebenslauf-Bewertung vor der Bewerbung überprüfen.

5001 - 10000 Mitarbeiter
Gegründet 2000
💸 Finanzen
👥 HR Tech
💰 Secondary Market im 2019-02
Finance • HR Tech
Ascensus ist ein Unternehmen, das seine Mitarbeiter wertschätzt und eine Kultur pflegt, die von Prinzipien wie Integrität, Qualität und einem Engagement für hohe Standards geleitet wird. Es bietet Verwaltungs- und Datenführungsdienste an und konzentriert sich darauf, Einzelpersonen dabei zu helfen, finanziell gesicherte Renten zu erreichen und eine hochwertige Bildung für Kinder zu gewährleisten. Ascensus setzt sich für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein, was das Unternehmen zu einem lohnenden Arbeitsplatz macht. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern zudem eine breite Palette an Vorteilen, darunter Refinanzierungsoptionen für Studienkredite und Programme für ein gesundes Leben.
• Own an enterprise portfolio of agentic AI use cases; shape multi-quarter roadmaps tied to business strategy, scalability and measurable outcomes; define success metrics (value, quality, portability) and manage trade-offs across initiatives. • Define agentic framework to conduct end-to-end discovery (diagnostics, data/system constraints, user journeys) to identify high-value agentic opportunities; translate pain points into agentic AI solutions (tools/actions, guardrails, autonomous or human-in-the-loop) and delivery plans. • Build and defend business cases (cost, revenue, CX improvement); secure executive alignment; establish benefits measurement (baseline, attribution, measurement) and manage realization through adoption and continuous improvement. • Coordinate with cross-functional squads (product, AI engineering, data science, architecture, operations) and external partners to deliver pilots and scaled deployments; manage scope, dependencies, risks, and delivery quality; run executive steering and agentic AI program governance. • Partner with Responsible AI leader to implement controls for data handling, model/vendor risk, explainability, and operational resilience; ensure appropriate guardrails (policy, content filtering, escalation paths) for production agent use. • Lead launch planning, training, communications, and hypercare; drive stakeholder readiness and measurable adoption; establish feedback loops and a backlog for post-launch enhancements across business units.
• Bachelor’s Degree required; MBA or equivalent advanced degree preferred. • 8+ years in digital transformation, product/program management, or consulting; 4+ years delivering AI/ML and generative AI solutions in production; 1+ year delivery agentic AI solutions in production • Experience leading multiple concurrent workstreams and managing complex stakeholder environments. • Strong understanding of RAG, tool/function calling (MCP/API), autonomous AI, human-in-the-loop, and prompt/config management. • Excellent verbal and written communication skills; ability to synthesize complex topics into clear executive-ready materials. • Strong leadership presence with the ability to influence without authority, lead senior stakeholder forums, and mentor/coach cross-functional team members.
• Health insurance • Retirement plans • Paid time off • Flexible work arrangements • Professional development opportunities
Jetzt Bewerben🕒 vor 1 Monat
AI Business Automation Specialist handling Business Transformation and AI implementations across B2B SaaS companies. Focused on shipping real AI projects into production in a remote setting.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
AI Business Automation specialist at Embrace, rebuilding vertical software using AI. Building AI workflows across B2B SaaS companies and transforming business operations.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Lead Information Architect designing semantic models and knowledge frameworks for Docusign’s intelligent agreement ecosystem. Collaborating on high-stakes initiatives to ensure a unified semantic layer for AI solutions.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $132.700 - $206.800 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🤖 Künstliche Intelligenz
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Senior Director Analyst focusing on AI in HR strategy and transformation for Gartner clients. Delivering actionable insights, mentoring staff, and supporting sales engagements.
🇺🇸 Vereinigte Staaten – Remote
💵 $172.000 - $202.500 / Jahr
⏰ Vollzeit
🟠 Senior
🤖 Künstliche Intelligenz
🦅 H1B-Visum-Sponsor
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich
🕒 vor 1 Monat
Manager for AI solutions and automation in procurement processes, enhancing efficiencies with AI tools and automation. Seeking to improve decision-making and visibility in procurement.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Englisch erforderlich